员工获奖感言

时间:2022-12-03 14:40:38 感言 我要投稿

员工获奖感言(通用15篇)

  在现实生活或工作学习中,我们时常会对某些事或人产生一些触动,这时就可以写一篇感言,用以表达所思所想。是不是写起感言来就无从下笔、没有头绪?以下是小编整理的员工获奖感言,仅供参考,希望能够帮助到大家。

员工获奖感言(通用15篇)

员工获奖感言1

  妈妈是我的骄傲,我爱我的妈妈。妈妈引导我养成了良好的学习和生活习惯;妈妈经常鼓励我,给我信心;妈妈还经常教育我要关心小朋友、热爱集体。妈妈为了我,已经付出了太多太多。我真想一遍又一遍对妈妈说:“谢谢您,妈妈”、“我爱你,妈妈!”

  我的妈妈是我的好朋友。秋游时她来当义工,和我们一同野餐,做游戏,班上不少同学也和她成了好朋友。妈妈每天坚持和我讲一篇故事,故事的'名字叫《一万只小熊》,就是把我们身边的事情都编进去,可有趣了。

员工获奖感言2

  1、有句话说得好,没有优秀的个人,只有优秀的团队!(再次把功劳从个人转向团队,为凝聚力量,团结力量、活跃气氛助力!)

  2、进一步强化班组人员的工作责任心和安全意识,充分发挥团队精神,认真做好安全工作,把安全工作贯穿于整个操作过程之中,确保全年安全生产不中断,绝不辜负董事会、厂领导和全厂员工的希望。

  3、说到这里,我想再次感谢,谢谢刘院长、复星集团给我们提供这么好的平台,也谢谢梅蔚德教授,姜永健教授,许伯寿教授,洪孝英主任手把手教我们如何做一个医生,是你们让我们感受到了医者仁术,大医精诚!

  4、我是肿瘤内科医生 —— 石燕平,很荣幸能够作为优秀员工代表站在这里发言,我想借此机会,对曾经在工作中给予我指导和帮助的领导和同事们,致以最衷心的感谢,谢谢你们!

  5、很荣幸被评为XX年度的优秀员工,这既是公司对我个人工作能力的肯定,也是对我做好今后工作的一种鼓励,虽然这一年里我没有什么可炫耀的业绩,但在自己的工作岗位上始终兢兢业业,认真对待每一件事,多思考,多关注,为把好产品的质量关尽自己的一份力。在今后的工作中,我将更加出色的.完成各项工作,不辜负公司对我期望。

  6、自认为,我不是才思敏捷之人,有时候临场反应甚至会比别人慢半拍,但这并不意味着我就做不好工作。(自我调侃,让说教回归玩笑帮别人建立信心)

  7、过去一年我们部门也是招了一些人的,但由于我们工作复杂、乏味,又被认为是不出业绩、不被重视、没有晋升空间与钱途、没有既定思维与固定工作方向、方法的岗位,而纷纷选择逃离,转岗。(指出工作开展的难度,向领导表明态度,引起关注)

  8、我知道,话不能乱说,事不能乱做,工作更不能没有思路与方向,不能只是单纯的领导让我去哪我去哪,让我干啥我干啥,错了也是领导的——虽然领导很少错; (阐述自己的观点,鼓励员工多思考,凡事三思而后行!)

  9、各位领导、同志们:我再次代表锅炉班全体同志向大家保证,在新的一年里我们一定珍惜荣誉,保持荣誉,用实际行动回报大家对我们的信任。

  10、医生,护士,在我眼里是一个很崇高的职业,总是与救死扶伤,悬壶济世,治病救人,白衣天使这样充满力量和闪耀人性光辉的词语联系在一起,也正是基于此,在选择和规划自己的人生道路时,我毫不犹豫的选择了医生这个职业。

  11、未来,我将更加努力,做好每一天的工作!(自我定调,引领定调,做好每一天的工作!)

  12、一名年度优秀员工的工作心得,值得当下很多职场新人深思、学习

  13、很荣幸能够代表获奖员工站在这里发言。首先,我代表所有获此殊荣的优秀员工向关心和支持我们的集团公司领导和密切配合、相互支持、共同提高的同事们表示诚挚的感谢!

员工获奖感言3

  员工获奖感言

  被评为优秀的员工队伍和高素质的员工代表其他08站在这里发言,我感到很开心、很“冲动”的心情。“我相信今天裁决不仅是属于我的,属于那些在工作和生活中,现在已经给我帮助、支持和信任,鼓励领导、同事和家庭。

  今天,在这里,我要感谢我的父母,远远的南部是他们的女儿。在XX年秋天在他们的眼睛,我仍然需要照顾小孩子,我放弃了他们在海南联系我良好的制度。后来,在他们的理解,鼓励和支持,我很荣幸加入公司。

  员工获奖感言

  今天非常荣幸有这样一个机会,用一个短暂的时间跟各位一起分享和交流,一年的时光又即将过去,回想来到学校这几年来,学校所给予我的`关怀和鼓励,我的心中就充满了感激,充满了感动!今天的我,心情格外地复杂!面对“优秀员工”这个荣誉,我感到非常惭愧:我深知我与这个荣誉称号之间还有很大的差距,离领导和各位老师的要求还很远。我也深知,这些荣誉不仅凝结了领导们的鼓励,还有各位老师、各位同事们的支持!

  员工获奖感言

  有幸承蒙得到公司的奖励“优秀员工”,我觉得不紧紧是物质上带给了我很大的帮助,更重要的是给予了我精神上无限的力量。

员工获奖感言4

尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

  大家上午好!

  一分耕耘,一分收获

  回顾半年,公司在刘总经理的领导下,全体员工齐心协力、努力拼搏,创造了一个又一个骄人业绩。公司的发展离不开刘总经理非凡的领导,但也离不开全体魔耳国际英语全体人员的辛勤付出。俗话说"一个优秀的团队定能培养出众多优秀的员工",正是魔耳国际英语这样一个优秀的企业才培养出一批优秀的职员,我们要以此为荣,以此为力量,为公司的发展再接再历。

  魔耳国际英语招商部是新成立的开发团队,肩负着公司核心系统的开发与维护,不断的新人加入,高强度的工作量,半年来我们承担了20xx年平台化的重要任务,完成一度又一度的计划,为公司平台化的.发展走出了更坚实的一步。

  这份来之不易荣誉---最佳优秀团队,是公司对我们工作的肯定与认可,是半年来团队的每一分子辛勤耕耘的收获,总结会上我们喊着整齐的口令,迈着整齐的步伐,领奖的那一刻,我们每个人都很激动,也在尽情的挥洒着激情与坚定…

  成绩只代表过去,我们还存在很多不足,这个荣誉也将成为引领我们向新的高度迈进的动力,未来我们将会做的更好,不断创新,开拓,在项目服务,流程规范等多方面将继续加强,这是我们的责任,在魔耳国际英语这个平台上一展拳脚.

  能够拿到这个奖,要感谢的人很多,在这儿代表我们团队的人,感谢一直给予我们支持的师资部、运营部、教材研发部,感谢组内的兄弟姐妹们对我们的相信,明年我们将一如既往,继续努力,加油!

员工获奖感言5

尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位同事:

  这次,能被评为公司××年度优秀员工荣誉称号,我感到非常高兴与荣幸,感谢公司对我的厚爱与信任,感谢领导对我的关爱,感谢同事们对我的认可。

  加入公司近五年来,我从一个门店的理货员、店长、盘点员、信息员到今天财务部的一员,整个过程离不开上级领导的认真教导和资深同事们的热心帮助,在这里我特别感谢洪总和陈经理,是他们培养了我,给予我机会和自我发挥的空间!与易站一起走过了五年多的风风雨雨,品尝到了工作的辛苦与快乐,通过不断的实践与提升,我对现有的'工作充满了自信!在工作当中,我都把易站当作自己的家,才把易站的工作当做自己的事业来做,与易站同甘共苦!看到公司不断的发展壮大,我感到很骄傲和自豪。

  这次能当选优秀员工,更是对我以后工作的一种鞭策,我更应该严格要求自己,把自己的工作做得更好,维护好优秀员工的形象。

  成绩只能代表过去,新的一年即将来临,要想赶上经济大发展的潮流,在金融危机的逆势中,迎头博击,我们就要赶上公司发展的理念和要求,就要紧密地团结在公司领导层的周围,踏踏实实,勤勤恳恳的干好本职工作,为易站的事业做大做强,贡献出自己的一份绵薄之力。

  ××年初有幸加入××公司,在××多的工作中,我亲身感受到公司在不断的完善,不断壮大,不断进步。我为能我公司的发展贡献一份力量而倍感荣幸,也正是这种荣幸感让我充满信心与激情。

  责任、高效、创新、严谨一直是我的工作信条,我会一直以此来勉励自己。在工作中不断总结和学习,在总结中提高、在学习中提高,为公司的发展尽一份绵薄之力。我们易站人是伟大的,因为我们正在从事一件伟大的事业。我们在打造易站航母,相信只要我们同心协力、奋勇拼搏,一定会实现梦想,创造奇迹。

员工获奖感言6

尊敬的各位老师、各位领导、各位嘉宾,各位学弟学妹们:

  大家下午好!

  在离开母校24年之后能够回到这里能够领奖,实在是一件很高兴的事情。我们万科过去九届得到了这个尊敬企业,九届获奖十分感谢,九九归一,今天在这里我来跟各位谈谈稳健成长其中的心得。谈到稳健成长,我觉得无论是企业个人来说,我觉得还是我自己个人成长上来说,我谈谈稳健成长的体会。

  稳健成长来说

  第一点,我觉得很重要要听话。这个北大学生很难做到,要做听话的人很难。你要听懂别人的话,如果你想干事情,话都听不懂别人的,就没法干事情。所以我觉得北大学生要听话是很难。除了听话之外,还需要出活,就是干出漂亮的工作,能够有漂亮的成绩干出来。这样的话你才能获得机会。

  第二点,除了出活之外,还有很重要的第三点就是要动脑筋,否则你就成为一个领导的助手,你很难超越你的上司。因为上司管理很多事情,思考很多个问题,如果你在这个方面思考比你的上司更多,在问题的解决方法上面比你的上司更多,在这个时候你成为上司最不可缺少助手的时候,你的成长空间就会大大有了。

  第三点,我觉得非常非常重要的得要靠运气,假如说你能够在比较好的环境里面相对来说比较容易成长。

  比如说你跟着一个上司是能够经常打一个胜仗,这样的话你的提拔机会就会很多。在普通的环境下,也有很多人很优秀。这个也是靠运气。这四个里面当然不需要全部具备,如果你有本事特别强的话,大概具备一两个也会让你成功,也会让你获得成长,稳健成长的机会。

  第四点,是不可或缺的,永远不能缺少的,就是健康的身体。我们国家北京已经接近了人均gdp一万二美金了,但是我们为什么在超过八千美金还在为钱而忙碌,为什么很多人还很焦虑郁闷,为什么我们还不快乐。就是因为我们缺少一个健康的环境,健康的身心环境。如果没有健康身体的话,前面的任何一点都全部具备了,都未必是你的。

  因为无论是生活、学习和工作都离不开好的身体,这五点是我个人成长的体会,借这个机会跟大家分享一下。

  个人如此,企业怎么样呢?在稳健成长里面,其实我觉得企业大概也是这样的。比如说企业要听话,尤其我们这个房地产行业尤其要听话,不听话肯定是没出路,所以要听话,听谁的话?听党的话,听我们党中央的话,而不听地方很多政府说的,主要听党的话,所以这一点需要听话的,不听话是不可能成长的。

  第二个就是我们要出活,出什么活?我们要盖出房子是能够让客户所认同。比如说这个行业的变化,我们现在盖什么房子,限购了,限购之后就打破了人们五到七年正常换房需求的变化,所以这时候需要卖三房,但是卖三房的时候没那么多钱怎么办,如何把这个问题给解决了?这个需要动脑筋,所以这个必须要找到解决方案,你找不到解决方案,你一样是没有出路的`。

  第三点我们运气在哪里?这个市场变化太具备了,xx年我们说这个行业这里会完成的,结果国际金融危机又把这个行业从水深火热救出来了,救出来之后再过一年又严厉打击回来了,在这种剧烈的波动面前,我们如何做到企业成功与否,可能确实有点运气。但是,我想说的是我们这三十年来是中国企业发展最好的运气,这三十年改革开放,才有我们这个企业良好发展的大环境。正因为我们老百姓收入在不断提高,所以才能造就说我们越来越强的消费能力,才造就了越来越大的企业。我们都能够在世界上去排数一数二,所以这是我们最大的运气,我们需要珍惜这样的环境,珍惜这样的创造了良好的机遇期。

  当然健康也无比重要,企业健康也同样无比重要,万科是在房地产大公司里面少数一家我们是把员工健康作为考核指标,如果说我们的员工除了努力工作之外,如果他去以损害这个健康代价而获取的,我们觉得不值得的。我们的口号是万科里的员工能够比社会上的平均水平我们能够健康生活多十年,这是我们的目标。所以健康这件事情在万科现在大力推行,所以今天早上的时候特意在朝阳公园跑了十公里,我们现在公司长跑队越来越多。这点有点疑问,按照国外推算如果一个城市gdp超过八千美金之后,跑步的人口会不断增加。但是我们看到除了深圳以外,其他的城市跑步的人不太多,人们都忙着挣钱。所以我想告诉大家你们未来健康的成长这件事情绝不可以牺牲自己的健康为代价,如果你们现在培养这种健康习惯的话,将会终身受用。

  所以说我们跑步是最好的运动,如果有机会的话,跑步让你健美,把不良情绪消除掉,而且跑步是成本最低的,随时都能进行的。所以这些东西是我们一个健康企业所必须具备的东西。

  所以我想无论是企业和个人,稳健成长的话,我觉得就这五点:

  第一点

  要听话

  第二点

  出活

  第三点

  动脑筋

  第四点

  靠运气

  第五点

  锻炼身体

员工获奖感言7

  很荣幸被评为xx年度的优秀员工,这既是公司对我个人工作能力的肯定,也是对我做好今后工作的一种鼓励,虽然这一年里我没有什么可炫耀的业绩,但在自己的工作岗位上始终兢兢业业,认真对待每一件事,多思考,多关注,为把设备安全、质量、服务做到更好尽自己的一份力。在今后的工作中,我将更加努力的完成各项工作,不辜负公司对我期望。当选为公司xx年度的优秀员工,这是一份荣誉,更是一份激励。加入公司近3年来,到现今不但已熟练掌握了设备的工艺流程和设备的工作原理,还能对一般电路的常见缺陷进行分析处理,整个过程离不开上级领导的认真指导热心帮助,在今后的日子里,我将秉承团结奋进的精神,引导更多的人加入到我们的优秀队伍中来,让我们一起为南鸿更加灿烂辉煌的明天加油!

  自从参加工作以来,"追求突出,无论何时何争做最好",一直是我的目标,入公司以来历届优秀员工都是我学习的榜样,沿着这个目标,我不断努力前进,我想优秀最重要的一点就是:要有一颗奉献的心,敢于行动,愿意付出,才有收获。获得优秀员工这个荣誉后,"优秀"这个词会鼓励我更加努力地去开展工作,用积极向上的态度去营造一个更加有战斗力的团体,更好地为公司服务。

  当选为优秀员工,仅仅是进步的起点,这将是我今后工作的鞭策和动力,它将推动我更加努力地完成公司的各项指标,做好每一件事,我决心在员工中起到革新技术,提高效率,发扬团队精神等带头作用;也决心为打造南鸿品牌,保质保量完成任务,努力提高员工素质,在各级领导的带领下,衷心希望我们这支队伍能够越来越壮大,努力为南鸿的繁荣昌盛做出贡献!

  公司以人为本的企业文化使我们获益很多,我们也应该为公司的`发展贡献自己的一份力量。这次能够当选优秀员工,是对我13年度工作的肯定,更是对我以后工作的一种鞭策,我更应该严格要求自己,把自己的工作做得更好,维护好优秀员工的形象。在以后的工作当中,我将不辜负领导的期望,更加尽心尽职,努力工作,并不断学习提升自己的工作技能,用实际行动为公司的发展尽自己的绵薄之力。

员工获奖感言8

尊敬的各位领导、各位来宾、朋友们:

  大家好!

  当选为酒店XX年度的优秀员工,有赖于酒店同事们的充分支持与帮助,也有赖于领导们对我的教导与鼓励,这次当选,是一份荣誉,是一份鼓励,更是一种鞭策,当选为优秀员工,仅仅是一个新起点,这将是我以后工作中最大的动力。

  加入酒店的三年中,我从一个对工作充满幻想的懵懂女孩到一名成熟的酒店工作者,这个过程都离不开上级领导的认真教导和同事的热心帮助,这里面的'荣誉也有他们一份,荣誉至上,它集合了一个人的辛劳,公众的认可及团队合作的精神,肩负荣誉,我感到荣幸与欣慰,虽然我只是前厅部的一名普通员工,但我却知道自己应该努力的方向,尽管在工作中会遇到一些困难,但我会让自己保持着一颗平常心去面对,一个人工作上优不优秀,并不取决于你的工作多重要,贡献有多大;而在于你是否能兢兢业业地工作,把工作出色地完成,那你就是优秀的。

  在以后的工作当中,我将站在新的起点上,继续发扬勤劳奋斗,团结互助的精神,更加努力地工作,做好每一件事,在做好自己本职工作的同时,更好地发挥自己在工作岗位上的作用,积极配合好同事,更好地完成工作任务,我坚信,今后的工作一定会做得更好。

  最后,衷心地祝愿酒店的明天会更好。

员工获奖感言9

敬重的各位x、各位领导,敬爱的同事们:

  大家好!

  我在公司做业务也将近xx年了。别的不敢说,有一点比较有体会,就是客户对我的印象比较好,因为印象好,所以挺简单与客户成为挚友,许多的业务都是客户介绍过来的。关于这一点,本人挺有成就感的,平常也会间或与同事和挚友共享一下。其实这里面没有什么诀窍,说穿了也很简洁,信任大家都能做得到。

  今日获得这一个奖项,是对我工作的一个确定,也是对我个人的确定。很快乐xx给我这一个平台,让我得到发挥。这几年来,我觉得自己始终在成长,一步一步地娴熟。所以,我想对新员工们说,凡事起先都有一个过程,只要在这个过程里成长了,信任你们也会做得越来越好。我对xx,是心怀感谢的,可以说没有xx,没有今日的`xxx。感谢xx及xx的各位同事们,赐予我工作的大力支持与协作!诚心感谢!

  感谢市场二部,在市场二部这个团体中,慢慢产生的亲切感让我非常感动。新员工的进入,由生疏到熟识,不但是我,是整个团体都在努力,感谢市场二部的各位!

  这一年走来,我还要感谢我的家人,是他们让我产生一种要给身边的人华蜜的动力,为了他们可以更好地享受生活,我始终在努力,做好业绩,不但为我,也是为了他们。

  最终,感谢今日晚上全部的x,祝大家在新的一年里身体健康,如意祥瑞!

员工获奖感言10

  非常感谢大家给我这个荣誉!感谢大家对我的信任!其实对于"月优秀员工"这个称号,我实在受之有愧,我只是做了自己的本职工作,并且没有能够达到接受这个荣誉,因为我愿意把它当作对自己的.鞭策,我会继续努力工作,为趣动、为我们的美好未来贡献自己的那份力量!也请大家与我共同奋斗!

员工获奖感言11

  很荣幸被评为20xx年度的优秀员工,这是对我工作上的肯定,也是对我做好今后工作的一种鼓励。

  20xx年,公司加快了发展步伐,我在公司领导的正确引导、各位同仁的大力支持下,特别是财务中心的全体工作人员的分工协作,积极配合下,兢兢业业的做好自己的本职本岗工作。在公司财务管理制度的`完善和执行;规范而合法的进行公司的账务处理;和外部保持良好的工作联系等等方面积极、努力、而细致的工作着。

  在以后的工作当中,我将不辜负领导和同仁的的期望,更加尽心尽职,抱着务实认真的

  工作态度,并不断学习提升自己的工作技能,迎接新的挑战!用实际行动为公司的发展尽自己的绵薄之力!

员工获奖感言12

  获得20xx年度“优秀管理者”,我感到非常荣幸,也倍受鼓舞,这是我在公司3年来大家对我工作的认可。首先要感谢公司领导的关怀和鼓励,营销中心领导的信任和提携,同事们的支持和帮助!

  坦白而言,自担任市场部管理岗位,遇到了不少的`挑战,也承担了不少压力,一开始的部门建设管理到项目工作的策划开展,每一步都像摸着石头过河,我也非常清楚自己身上存在很多欠缺,与公司的要求和领导的期望还有一定的差距。有幸在这个过程中得到公司领导的包容和指导,得到营销中心叶笑平总监的关怀与帮助,得到公司同仁和市场部同事的大力支持,我开始大胆地尝试,主动地学习提高,更加努力地完善自我,尽我所能地把市场部打造成品牌提升与销售促进并行的团队。

  20xx年通过大家的合力奋斗,市场部很多工作从无到有,从有到精不断地进步,取得了一定的成绩。但这些都不值得炫耀和骄傲,因为市场部的工作是无止境的,只有更高更好更完美。“优秀管理者”的称号,对我而言是一种鞭策,感觉自己的肩上又增添了一份压力,在今后的工作中,我将戒骄戒躁,更加勤奋、更加努力,竭尽全力,全力以赴地管理好市场部,带出优秀团队,为公司的发展、品牌的打造、销售的促进贡献力量。希望市场部团队更进取、深挖潜力,更具凝聚力、战斗力!也希望领导和同事们继续帮助我、支持我!

  再次感谢!

员工获奖感言13

尊敬的领导,亲爱的苏宁同事们:

  家好!很荣幸被评为此次销售标兵,这是企业领导和各位同事对我的肯定与信任,也和上级的悉心指导密不可分,承蒙领导的栽培与厚爱,能给与我这份荣誉。

  首先我要说的是谢谢,当我知道自己的成绩后,觉得自己承担的东西更多了,需要更加的努力与务实。其实,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己的努力认真完成每一项任务,给我印象最深的是太原区S3商品销售课程的培训,三天半的时间,掌握整个S3商品销售的课程,因为以前没接触过呀,都不知道到底该怎么去说,不停地和同事对练,一次次找区认证师考试,一次次的磨练,家知道最后认证师走之前说了什么吗?认证了这么多的门店,没想到这个门店这样尽力,也就是在学了这个课程以后,我们才慢慢懂得了什么是销售,在销售中遇到问题后,该用什么样的思维处理问题。慢慢总结自己的经验。从教训中吸取经验,向他人学习自己所不了解而必须了解的。加之领导的信任,我更有理由要求自己做得更好。

  其次我要说的是付出,来企业的第一天我就下定决心,尽量将自己的工作争取一次比一次做得更好,与同事和睦相处,增强团队凝聚力,这样才能得到上级和家的认可。记得刚来苏宁电器,融入苏宁这个家庭的时候,正好赶上美隆国际广场店的宣传开业,每天挨家挨户的发单页,每天在人流高峰期拉条幅,每天挨冻在新小区办理会员卡,手上都有了冻疮,回家以后腿疼得坐都不能坐。临近新店开业,半个月之内晚上12点之前没下过班,每天清理店内废旧物料,一个个的把滚筒,对开从一楼用肩膀抬到四楼,最后几天,加班到凌晨四点,肩膀上都有勒伤……因此,对于我付出的一切得到企业领导定,我深感荣幸。我想企业这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要真正的付出,只要做好了每项工作,付出准会得到回报,只要是脚踏实地的做好自己的销售工作,处处站在企业的角度、维护企业的利益方面去工作都是可敬的,也是值得家学习的。

  虽然今天获得这个奖项,但我深知,自己需要做得更好的地方太多太多,有很多的东西还需要去摸索,还需要去发现。我会延续自己脚踏实地的基础上,加快步伐,虚心学习各种工作技巧,做好每一项工作,今天的这个荣誉会鞭策我不断进步不断为企业创造更高的销售业绩。

  最后我要说的是自豪,来到企业,就是我人生的一次飞跃,是企业给了我发挥的平台和突破自我的`机会,从去年的329触屏手机新品喜新厌旧,517电信日考核,818手机节,电商战,10.26自主团购,到1.27的SURFACE销售任务,滞销机,阳光包,自主产品,每一项考核任务的完成,其中的辛苦自不必说,但是获得的那份成就真得让人心潮澎湃。所以,在得到肯定的同时,更不敢有丝毫的怠慢与松懈,在工作的时候,始终绷紧每一根弦,我为我的工作,为我所在的企业感到万分荣幸。一分耕耘,一分收获,从点点滴滴的工作中,我会细心积累经验,使个人的综合能力不断提高,为以后更优秀的业绩奠定坚实的基础。

  成绩只代表过去,往后的我需要更加的努力。最后我呼吁每位员工,踏踏实实,勤勤恳恳的干好本职工作,为企业的销售做做强,贡献出自己的一份绵薄之力。

  再次谢谢领导对我的肯定,我会更加的努力,更加的严于律己。

  谢谢。

员工获奖感言14

尊敬的领导和同事们:

  大家好!

  首先感谢公司为我们搭建这个平台,与各位领导、同事、朋友相聚在这里,围绕“接近年终,提前安排年底各项工作”这一主题进行交流。感谢公司综合部及工商局物业管理处对会场的精心布置。

  今天,我站在这里,心情非常激动。zz大厦能够获得“zz市物业管理优秀大厦”的荣誉称号,首先要感谢zzz、zz大厦业主委员会及广大业主的支持,其次要衷心的感谢公司领导及各位同仁的支持、帮助与肯定,再次要感谢商会大厦物业管理处的一线员工的辛勤工作。

  能拿这个奖项,我非常荣幸,这既是杭州专管部门、公司对我个人工作能力的肯定,也是对我做好今后工作的一种鼓励,这个荣誉不仅仅是我个人的,更是整个商会大厦管理处的。得此奖项不是我工作的`终点,而是我进步的起点,这将是我今后工作的鞭策和动力,它将推动我更加努力地完成公司的各项工作,做好每一件事,虽然在工作中会遇到一些坑洼,但我会让自己保持着一颗平常的心去面对。

  以后,我将继续用心去工作,用真诚去打动业主,认真学习,总结经验,希望我的人生篇章里有zz物业深深地字迹。

  各位领导、同事、朋友:促发展、谋合作,是整个zz人的共同愿望。为实现合作共赢,一方面认真完成公司总部以及大厦业主委员会交给我管理处的各项任务,另一方面,继续加强管理处自身的各项制度建设,提高服务质量,创建有信誉,有实力的物业管理处。我管理处20zz年度年度工作计划及思路如下:

  第一,进一步创新工作机制,内强管理,“服务上层次;管理上台阶”。20zz年,我们将进一步创新工作机制和管理模式,进一步强化内部管理水平,继续巩固及完善现有各项规章制度。

  第二,加强人力资源的培养与人才队伍梯队建设。要加强培训和学习力度,以提高其业务素质和整体管理水平,通过培训挖掘内部潜能,发现、培训和储备技术人才。

  第三,加强企业和社区文化建设,打造zz物业品牌。我管理处在完成中心工作任务的基础上,重点放在企业文化和社区文化建设上,努力搞好大厦的社区活动,把深入拓展企业文化和社区文化的建设作为我管理处拓展服务深度与提高服务质量突破点,有计划、有组织与大厦业主、住户、社区开展一系列活动等,以便业主跟物业之间更好的沟通。

  以上年度工作计划与思路,是我本人的一些拙见,也请在座的各位领导、同事、朋友提出宝贵意见,共同打造zz物业品牌。

  各位领导、同事、朋友,20zz将离我远去,这也说明这只代表过去,我会一如既往得努力工作,在董事长胡强同志正确指导和指引下,商会大厦争取向省优迈进,新的一年即将来到之际,我谨代表商会大厦管理处全体员工及我个人名义预祝在座各位领导、同事、朋友身体健康,家庭和谐美满,事业更上一层楼。谢谢各位!

员工获奖感言15

  态度决定一切,不经历风雨,怎能见彩虹,风雨过后,用汗水和泪水交织的彩虹才会更加美丽。

  此次我能获此殊荣,首先得益于公司举办的这次“微笑大使技能大赛”活动,得益于酒店高层为我们员工搭建了一个学习交流提升的平台。因此,我从内心感谢公司各位领导对我们青年员工培养、关爱、成长、成才,感谢各位评委的辛勤付出和公正、公平的评价,同时,我也感谢在座的各位,是你们的掌声增强了我的信心,感谢同台竞技的各位选手,是你们的全力比拼激发了我的竞技,使我迸发出“狭路相逢勇者胜”的激情,最终获此殊荣。

  微笑大使的评选活动增强了我的信心,让我再次感悟到“机遇总是青睐用心努力的人,成功总是倾向拼搏进取的人,幸福总是来自懂得感恩和乐观的人”,只要有付出,就会有回报,只要勤奋努力,终会获得事业的成功!

  泪水告诉我一个跌倒的故事,汗水使我多了一份成熟,拼博吧!经历是一种精彩,去奋斗,只有在风雨中百折不挠的前进才会在每个驿站上都留下一段不悔的回忆。

  作为国贸人,我们要饮水思源,善待工作,忠诚事业,忠诚企业,做感恩的事来回馈酒店,怀感恩的心去服务社会,服从领导,听从指挥,恪尽职守,无私奉献,把企业的.利益,顾客的满意放在最首位。朋友们,快乐的生活和工作需要的是知足、勤奋和感恩,让我们一起为东台国际大酒店的辉煌,创造我们的幸福家园,做好,做优,做精本职工作,献出我们的青春和热血。

  在今后,我将继续努力,去创造永恒的青春,让自已的生活更加绚丽。

  加油啊,只有不断的拼博才可以不断战胜自己,战胜一切!前进,前进,前进,我相信在今后的日子里我会收获更多!

  最后,诚祝各位领导和同事们工作顺利,身体健康,和家幸福!

  谢谢大家,我的发言到此结束!

【员工获奖感言】相关文章:

员工获奖感言11-04

员工获奖感言08-29

员工年会获奖感言09-01

最美员工获奖感言09-18

【荐】员工获奖感言01-03

明星员工的获奖感言03-15

员工获奖感言【荐】02-02

【精】员工获奖感言01-13

员工获奖感言【热门】01-24

员工获奖感言【热】01-25