职员辞职申请书

时间:2022-04-27 10:42:09 申请书 我要投稿

【荐】职员辞职申请书

  在人们物质精神需求不断增长的今天,申请书与我们的关系越来越密切,请注意不同种类的申请书有着不同的格式。一起来参考申请书是怎么写的吧,以下是小编整理的职员辞职申请书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

【荐】职员辞职申请书

职员辞职申请书1

敬爱的公司领导:

  您好!我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向公司提出辞职要求。

  首先,在贵公司工作的这五个月以来,我收获良多,在领导以及同事的帮助下使我学到了很多在其他地方学不到的知识,开阔了眼界,增长了阅历。

  其次,公司的工作气氛很好,同事们工作都很努力,领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的温暖。

  无奈之下提出辞职,客观原因是我想发展自己的特长,让我学有所用,我想接下来的时间好好在家看书学习,到年末要参加各种考试,加强我自身的能力。除了客观原因外,主观原因则是我觉得自己的能力有限,有时候顾前就顾不了后,因此给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝,我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏,因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿,我特此提出辞职。

  最后,祝公司生意兴隆,发展越来越好。

  您好!

  很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职,或许我还不是正式职工,不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。

  来到xx中心也快两个月了,开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦。虽然多少有些不快,不过在这里至少还是学了一些东西。

  在这一个多月的工作中,我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索,认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做,可以赚一些钱,也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道,还是一个朋友给我投的资料,也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来,我发现现在处境和自己的目的并不相同。而且当初您好说的xxx的事情一直没有音信了,开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做,现在看来,这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想,应该换一份工作去尝试了。

  我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验,中心正值用人之际,不断有新项目启动,所有的`前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性,本着对中心负责的态度,为了不让中心因我而造成失误,我郑重向中心提出辞职。我也将这几天(xx月xx号—xx月xx号)的事情给做完。至于剩下的事,留给其它的同事去做吧。

  离开这个中心,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

  但是我还是要决定离开了,我恳请中心和领导们原谅我的离开。

  祝愿中心蒸蒸日上!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

职员辞职申请书2

尊敬的领导:

  您好!

  作为xx酒店的前台工作人员,让我在这段时间的职场生活中学到了不少东西,尽管有时会因为前台工作的职责而压力剧增,却在领导的理解下得到了排解,毕竟前台岗位对于个人能力的磨砺而言往往能够起到不错的效果,只不过由于近期职业规划的问题,让我觉得目前酒店前台的工作已经不适合自己了。

  尽管自己已经产生辞职的想法,却无法否认以往酒店在工作中提供的帮助,毕竟作为自己初入职场接触的工作,能够从中体会到酒店领导的关怀,无论是生活中的困难还是工作中的疑虑,都能够在酒店同事身上寻求帮助,因此良好的工作环境让我对酒店前台岗位还是比较满意的,重要的是作为代表酒店形象的前台人员,能够在这种压力中促使自身能力获得较大的提升,实际上在以往的前台工作中,自己正是根据客户的要求逐渐转变相应的工作方式,通过不断调整从而在前台工作中为酒店的发展营造出良好的形象,这种看似缓慢的做法对于前台工作能力的提升而言往往能够起到不错的效果。

  伴随着时间的.流逝,让我成为优秀的前台人员以后,逐渐开始进行综合性的学习,实际上作为有理想的前台工作者,自然不希望单一化的发展局限了自己的思维,无论是其他岗位的职责还是客户与日俱增的需求都能拓展自己的发展方向,因此我在找准目标以后,便根据酒店提供的培训机会掌握了不少的工作技巧,再加上前段时间作为员工代表为,新入职的成员进行讲课也算得上这段时间在酒店前台工作中的成就。

  然而近期工作能力达到瓶颈,以后始终难以在酒店获得突破的契机,尽管这种说法不太谦虚,却无法否认自己的职业规划与以往出现了偏差,只不过这种一厢情愿的做法,对于自己而言的确有些辜负了以往酒店领导的栽培,更何况将希望寄托在虚无缥缈的新规划中,也会毁了目前来之不易的前台工作,只不过对于不甘于安心现状的自己来说,的确更希望趁着年轻在职场上多拼搏一番,所以我根据酒店的辞职流程,进行了安排并对手上积累的前台工作进行了集中处理。

  由于目前的前台工作都以得到了完成,自然不会因为骤然离职影响到酒店的发展,而且在我离去以后,酒店领导也可以选拔更有能力的员工来接替前台的岗位,我在辞职离去以后也会缅怀酒店前台的工作,并将这份寄托化为对领导的祝福。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

职员辞职申请书3

尊敬的领导:

  你好,在思前想后反复琢磨一番之后,我决定辞,离开这个以往以为能够实现梦想的地方,去另一片天空闯荡。

  去年八月底我来到了众发,之所以加入公司是因为医药行业很火,销量很大,而我们公司是寄生于医药行业的,所以在这个行业的前途是光明的。再加上经过较长时间的接触,让我了解到公司里有几个老业务经理做的都很好,能够过自我想过的生活时,我觉得在那里也能够经过自我几年十几年的努力也能够像他们那样。每当想到这我的心里也就有底,有了盼头了,我25岁买车,30岁买房,40岁退休的梦想就能够在那里实现了!

  可是,随着时间一天天的过去,对公司的认识也越来越清楚,渐渐的我明白我的梦想在众发是不能实现的了得。虽然从我进公司起我就感觉公司里不太对劲,完全没有活力,车间也好办公室也罢似乎缺少什么,感觉就像是一潭死水,没有生机。之后听他们说,我们此刻所想到的王总早就明白,并且正在慢慢的改变着,于是乎这样我也宽心了许多,毕竟梦想在那里还能实现,年轻人受点委屈,受点罪又有什么关系呢?可是此刻我丝毫没有看到公司向着正常的方向发展,一切还是原先那样,我总是一次次的抱着期望,结果却是一次次的令人失望,无奈之下,最终下定决心放下这份鸡肋般的工作。

  没有任何实质意义上的贡献就选择离开,那是逃兵的表现,之前我是以之为耻的。这次自我也做次逃兵,感觉真的很无奈,自我是真的没有太多的时间了,因为此刻我还一无所有,立刻就到了买车的年龄了,应当是时候为自我的将来好好打算一下了。以下是我辞职的原因,同时也是公司存在的问题,期望领导仔细想想接下来的众发该如何发展:

  1、公司招员工“不负职责”。听说公司每年都招业务员(我没见过,不明白真假),可是招来之后目的不很明确,都明白,招业务员来就是开发新市场的。可是为什么年年业务员都不到一年就辞职?很多员工就是不明确来公司的目的,为什么来众发?究竟是众发哪一点吸引你来?再加上公司也不太善于区分马的种类,做到仁者见仁智者见智,螺丝钉发送到螺丝帽的岗位上,导致不管骡子还是马的都来做业务,结果不一会就都走了。

  2、公司没有正规系统的`业务培训。虽然说公司里也有培训,那只是类似于大学学校里的讲课,似乎是没有多大作用更没有多少人去认真听的。我承认在出去做业务的时候,专业知识很重要,可是更加重要的拜访客户的方式方法,如何与客户沟通以及激励自我员工的工作活力上没有培训,起码是我没有理解过。业务员只能自我想办法,经过不正确(时间是检验真理的唯一标准,更确切地说是不成熟)的方法去拜访客户,其成功率可想而知了,这就是为什么新业务员一个大省跑下来没有客户的原因。这样一批不合格的业务员出去跑市场,实际上是得罪客户,破坏市场。亚洲销售之王陈安之说过,没有理解过培训的业务人员是公司最大的成本浪费!

  3、公司领导存在信用问题。蛇无头不行,人无信不立,火车跑得快全凭车头带,领导的方形不明确,下属也很难找到方向。记得王总要求过我们要为自我未来三个月做好计划,没有计划的人很难有很好的发展,可是领导对于我们的规划没有确定,我们有再好的计划也只能是空的。我以往计划三月就能去东北,于是过年期间我查完了东三省的资料,结果李栋那里不要人。每次找王总他总是说你们此刻济南跑着,公司立刻把你们给发出去了。可是结果呢?脱了快两个月了,还是那样!即使不发我们出去,明确安排我们在济南也能够,至少那样我们也有个努力的方向,此刻什么都是模棱两可的,就像一辆火车有两个火车头,分别向不一样的方向开,即使他再有力量也不会跑远的!

职员辞职申请书4

尊敬的***:

  您好! 今天,我带着很复杂的心情向您提交了这封辞职信。 由于您对我的信任, 使我得以加入到贵公司, 并且在短短的一年里经历了许多的机遇和 挑战。经过这一年来在公司从事学生管理、教学、办公室内勤、招聘、招生等工作,使我在 教学,人事管理等领域学到了很多知识、并积累了一定的宝贵经验。对此我深怀感激!

  自从 20xx 年 7 月 20 日入职以来,我每天都在努力的工作、努力的提升自己的能力。转 眼一年过去了,我需要重新确定我未来的方向。诚然,论工作环境、领导团队、工作压力、 个人喜好,我无从挑剔。但是,由于一些我个人的原因,我决定今天向您递交我的辞职申请 书。 在公司工作的一年中, 我学到了很多知识, 非常感激公司给予了我这次宝贵的就业机会 及在贵公司良好的环境中工作和学习。在公司里工作的一年中, 虽然我对于基本的教学方法和学生管理技巧及公司业务工作都 有了一定的了解,但俗话说“学无止境”,我在实际的工作中发现了很多我还需要进一步提升 的地方,我在很多方面还是需要不断的学习、取经。 提出辞职我想了很久,以下是我辞职的三点主要原因: 首先,现在正值农忙时节,我需要回家干近两个月的农活,这样会和公司的招生工作计 划产生很大的冲突,为此,我也感到十分的不安。 其次, 自己不愿意再在教育行业发展, 我上了十几年学, 现在不想还全天在学校里工作, 计划是到社会上去更多的历练自己。 第三,鉴于我的性格因素,要在公司自我提升及成长成为独挡一面的能手,我深深感觉 到自己能力的不足。我自己也意识到了自己的性格过于内向,您及***也经常很含蓄的提醒 我这一缺点,但是,直至现在我也没有在这一点上作出大的突破。 人需要不断的学历、提高、完善。我也一直在努力改变自己,变得适应工作环境,以便 更好的发挥自己的特长及优势。但是我觉得自己一直都没有什么大的突破,考虑了很久,决 定要通过变换工作环境来磨砺。 我很抱歉自己在这个时间向公司提出辞职。 来到公司也近一年了, 正是在这里我开始正 式踏上了社会,实现了自己从一个学生到一个完整社会人的最初转变。在其间,有过受到挫 折之后的坚持与失落,有过艰苦工作留下的汗水,也有过收获的喜悦与激动。

  公司里良好的人际关系和民主的工作氛围, 让我找到了归属的感觉, 在这里我能安心的 工作,安心的利用业务时间学习。然而对于公司交办的一些重要事项,我不能够很好的圆满 完成,加之工作上的毫无成熟感、及不能够很好的灵活处理好遇到的各种突发事件,总是让 我自己深深的感到愧疚,也总让自己感到很彷徨。 或许我自己并不适合在学校里工作,以及以自己目前的工作能力也很难胜任学校的工 作。 或许只有重新再到社会上去遭遇挫折, 遭受更多的历练, 在人生的道路上通过不断的打 拼去寻找属于自己的`定位,自己的职业规划及职业发展,才是我今后要做出的重要选择。 我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都会有一定的小范围的影响, 公司正值用人 之际,20xx 年招生工作已经全面启动,所有的工作计划在全公司上下齐心努力下一步步稳 步推进。本着对公司负责的态度,为了不让公司因我的辞职而造成一定的决策失误,我郑重 的向公司提出辞职。

  虽然我即将要离开公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,及一群可爱的学生,但是在公司工作的这一年时间里所发生的一件件、一桩桩事情,使我终生难忘。我很舍不得,舍不得 领导们对我的谆谆教导。 离开公司,我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司对我的期望及信任,遗憾我不能经历公司 今后的发展及以后的辉煌成就,不能分享你们的甘苦,不能聆听领导的教诲。 最后,愿公司在今后的发展中能够一帆风顺,兴旺发达!并祝愿各位领导与同事:健康 快乐,平安幸福!

  辞职申请人:郑州***公司员工

职员辞职申请书5

敬的领导:

  你好!

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职报告。

  来到xx公司也快两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得胡总曾说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的'结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

  我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,sun ltd. erp xxx4项目启动,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前,公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。

  能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好项目开始前的属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。

  离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

  也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!

  此致

敬礼!  

申请人:xxx

20xxxx

职员辞职申请书6

尊敬的公司领导:

  你好!

  从x年初至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。

  在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的'过去两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!

  在经过xx年下半年的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的两年的培养。

  由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼!

  申请人:署名

  xx年xx月xx日

职员辞职申请书7

尊敬的领导:

  您好!

  我个人的上一份合同曾经于xx年xx月份到期,在此,我怀着复杂的表情做出了一个艰难的决定,不准备再续签下一份合同。希望公司能允许我在两到三周内离职。

  我于xx年从学校毕业就来到了公司,在此期间学到了很多的东西,也积累了一定的经验。我在公司里工作的.很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,在公司里我也学会了如何与同事相处,在此,我对在公司得到的一切帮助和进步深表感激!

  转眼三年多过去了,我一直很喜欢公司的工作条件和工作氛围,也很爱惜同事之间的友谊。但是现在,由于我个人的一些原因,我不得不怀着复杂的表情下定决心,准备离开公司。可能一个新的环境能够让我在工作上更进一步,也或者我目前的学识水平不足以达到更高的平台,我需要再次到学校寻求深造。

  总之,以目前我手上的工作和公司的状况来看,现在离职,目前对我和公司来说,可能都是一个比较的好的机会。

  希望公司领导能都仔细考虑我的申请并同意。

此致

敬礼!

  申请人:

  xx年xx月xx日

职员辞职申请书8

尊敬的领导:

  你好!

  非常感谢领导给予在××工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!由于某些原因,今天我在这里提出辞职申请。

  我非常重视在**公司内这段经历,也很荣幸成为**的一员,特别是**的处事风范及素质使我倍感钦佩。在**这两年所学到的知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有**成员在工作和活动中取得更大的.成绩及收益!在××两年的时间里,公司给予我多次实践机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验,同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。

  再这里感谢领导对我在这段时间的帮助和照顾,希望领导批准!

  年月日

职员辞职申请书9

  尊敬的领导:

  您好!

  怀着十分复杂的心情,我提笔写下这封辞职信。能在毕业后进入建行工作对我而言十分荣幸,所以,今天提出这个正式的辞职申请我也觉得十分遗憾。

  我于xx年x月进入建设银行,经过分行对应届毕业生的入职培训之后,进入建行天津河西支行工作,如今工作已经快满两年。在这期间,我曾在储蓄柜台学习个人金融业务,在房金部政策性会计岗位上了解了有关公积金方面的业务和个人住房贷款业务,还有幸在对公条线学习了会计结算的相关业务知识。我十分感谢建行让我有机会在不同的岗位上工作和学习,让我有机会全面了解银行的各项业务和相关规定,从而丰富了自己的专业知识和从业经历,对此,我万分感激。

  在过去的两年里,我非常感谢行领导和同事前辈对我的关心和培养。在从一个学生到银行从业人员这种身份转变的'过程中,我犯了很多错误,十分感谢行里给予的宽容和教导,也十分感谢同事们在我有困难和问题的时候给予的帮助和鼓励,对此,我表示由衷的感激和诚挚的谢意。

  现在决定离开建设银行完全是由于我的个人原因,虽然做这个决定很艰难、很痛苦,但我还是经过了慎重的考虑。我从出生到上学一直未离开过家乡,直到工作才来到xx。对我而言,这里是新鲜和陌生的,幸好遇到了好的同事、朋友,但随着年龄的增长,我更倾向于回家陪在父母身边,所以经过深思熟虑之后我还是决定辞去现在建行的工作。我知道这个过程在一定程度上会给行里的工作带来麻烦和不便,由于我的个人原因,对此我十分抱歉。

  我再次感谢各级领导和各位同事这两年来对我的关心和教导。在这两年期间所积累起来的业务技能、工作能力都让我受益匪浅,这两年期间的所见、所思、所感以及由此凝结而成的些许经验都将让我终生受用。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是建设银行的一员而感到荣幸。

  最后,祝愿建设银行领导和所有同事身体健康、工作顺利!再次对我的离职给行里带来的不便表示抱歉,同时我也希望行领导能够体恤我个人的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

  辞职人:xxx

  xx年xx月xx日

职员辞职申请书10

x总经理和人事x:

  你们好!

  因职业发展方向的选择及家庭等个人因素,决定辞去在xx公司的x运营总监职务,谨以此报告正式提出辞职。

  回首与xx公司领导、同事并肩的同行的一年,或是沉吟筹措,或是谆谆以诚,或是慷慨互勉,或是高亢奋力,时间如梭,白驹过隙,如歌似水,将珍藏在记忆中。芯片测试,团队的建设,实验室筹备,供应商关系,流程设置等等微献薄力,实在愧当其位;时时惶恐于工作绩效,每每不安于曾经允诺。幸有周年庆的欢笑,拓展训练的'友情。于同事球场技艺切磋,同事四川仙海湖畔畅怀品鱼,奉贤海湾雨中海上冲浪。一切历历在目。

  xx公司活力内涵,不屈于环境和条件艰难,仍然象种子毅然萌发,快速成长。领导同事同心同德,披荆斩棘,跋涉开拓,在行业确立了自己的位置。现在又有x市产业扶持的历史机遇,我们完全可以期待她春华秋实,现在具有的风采必然意味着将来的累累硕果。但人各有志,我为个人职业志向与现在公司岗位的迥然两异,经过内心激烈斗争,艰难取舍,还是选择离开。或可能给公司带来的短时影响深表歉意。但工作表现不佳而至内心惶恐稍有释放。相信公司会找到真正优秀之能人,带领运营之新境界。

  与大家说再见有点惆怅,提辞职寥寥数字有感于肺腑!一个月的离职期内必仍处理好该做好的事:应用测试、产品工程、流程推进这三部分工作将极力前推。以后也非常乐意以朋友身份为xx公司进言献策。

  最后恳请x总经理批准!

此致

敬礼!

  申请人:署名

  xx年xx月xx日

职员辞职申请书11

尊敬的学校领导:

  您好!

  首先感谢领导对我的信任,支持;感谢三班所有的任课老师对我工作的支持,关心!三班是一个很好的班!永远都是!我爱三班所有的孩子,如同爱护我的弟弟妹妹一样。快两年来我不敢说对三班兢兢业业,也是问心无愧!而今天我却提出辞去班主任的要求,是万不得已,心痛到无法呼吸!

  xx年4月19日下午3点50我向往常一样来到三班,这是这个春天最大的暴风雨到来的时刻,也许预知了将要发生的事!教室里一片嘈杂,首先映入眼帘的是李某同学:他站在讲台上,手中拿着从墙上掉下来的宣传画,肆意的挥舞着,和同学打闹。我便说:“你干吗呢?”然后他就扔下宣传画,跑下讲台。我接着去制止趴在大开的后窗上看雨的学生。外面的大风吹舞着窗帘,学生的纸张在飘飞。当我走到李某面前时我严肃地说:你怎么玩那个东西,多危险!而该生很强硬的说:我玩那个怎么了?攥着拳头,直视着我。我生气了,可我仍然按捺着火,我把手中的书重重扔到他桌子上。我说:“多危险!”他仍是说:“我玩那个怎么了?”我真的生气了。然后我就拉他出去,他甩开我的手,冲到门口恶狠狠的骂了一句(难以说出口),说:“不上了我!”我当时就蒙了。

  可我立即找到他家的电话号码,给他家打电话,告诉其家长:“他骂完老师就走了,请家长来!”接着向相关领导报告了情况!叫班里的'张某同学去校园里找!前后门都没有出去学生。4点45左右我又让张某,张某某去校园找。我给其家长打电话,其母说:“他顶撞了老师不会回来的,还不到放学时间!”外面的雨仍在下,我很担心!。两位领导说等等再说。要我在晚上联系其家长。我回到家5点50时给他家打电话,其母仍如上次一样的回答。由于我曾经去过其家,所以让爱人陪同我前往。当赶到其家时,该生已于6点左右回家(该生衣服是干燥的!)。我把情况向其家长说明后,回到家里!我彻底失望了。内心冰凉!

  就在4月1号的晚上8点左右我找到其家长,把该生从某网吧带回家。不到半个月时间里发生了这么大的两件事!作为班主任我感到莫名的可悲。在责任和义务面前,我从不曾退却!而面对该生的侮辱,我的心理防线彻底垮了!我可以不顾及面子,我可以原谅他。可我自己的心在作痛,头在痛。我没有勇气想起当着全班孩子被骂的一幕!在师生关系如此脆弱的今天,学生告老师,屡见不鲜!换位思考!难道15岁的孩子对自己过失没有任何愧疚?还可以于4月20号早上来安然自若的上课?好多人,整个社会都在维护孩子的心灵!难道我24岁的心不叫心了吗?我的心灵伤害谁来负责?有人看到老师那颗流血的心了吗?班主任到底该如何做?社会如何看待这个庞大的教育群体无形的精神伤害问题?难道戴上班主任的帽子后,

  必须忍受一些孩子给予的巨大精神伤害?孩子有权利接受九年义务教育。不能因为一次次上网吧,一次辱骂老师而扼杀了他学习,成材的权利!而我作为班主任,甚至是一名老师的热情,对事业的美好憧憬都受到严重的打击!也许我内心深处的抑郁,悲哀会日益加重!甚至对待如何管理学生,如何做一位老师我都感到茫然!人应该是有选择的,那我也是!在社会,家长,甚至我们自己都无法正确看待,老师的精神受到伤害时该如何维护时,我只能放弃班主任这顶桂冠!我不知道我该如何去面对班级里将要发生的事!因为我年轻,我必须学会保护自己,我不能置我受伤的心与不顾!因为我年轻,我必须学会选择,我不能放弃我接下来生命的精彩!因为我年轻,我必须学会清醒,麻木的忍受精神的伤害,会葬送我本应绚烂的人生!我无法继续时,我选择放弃!我无法忍受时,我选择逃避!我有选择活着,且活的真我的权利!我恳请领导们,站在中国教育前沿的所有教师,理解我!理解一颗才24岁的心!给我一次机会,给我点时间,让我去抚慰我受伤的心!情非得已,给领导添麻烦了!在此说一声:对不起!理解万岁!

此致

敬礼!

申请人:

  xx年xx月xx日

职员辞职申请书12

尊敬的领导:

  您好!

  几番思考,再三犹豫,最终还是决定写下这一份此致报告,向单位表明我的一项。对于这个此致的决定,我是考虑了很久的,也是考虑了自己很多的原因才辞职的。作为一个在单位销售部工作了快有五年的员工,可以说是单位的老员工了,所以离开单位我是十分不舍得的。我是真的非常热爱这一份工作,热爱这个单位的所有家人,热爱xxxx单位这一个大家庭,特别四领导您这五年对我的帮助和支持,我一直看在眼里,记在心里,所以在这里,我要单独跟您说一声:谢谢!

  从学校毕业,我就拖着行李来到了单位——住在单位员工宿舍,我一直在单位的宿舍住了快三年,才搬出来自己租房子住。所以可以说单位真的和我另一个家一样。进入单位销售部已经五年多一点了,这五年,是我迅速成长的五年。让我收获颇丰,从工作能级工作技巧,到为人处世待人接物,再到个人眼界都是非常大的变化。可以说这五年,比我前面十多年在生活上面的学习到的,还要多。让我从一个零工作能力的变成了一个销售老手,沟通能力灵活强大;让我从一个性格比较内向交流比较“直男”的工科生变成了一个自信、阳光、开朗的少年,欲人交际有理有度;让我的眼界得到了质的变化,可以说是截然不同了。这一切都是在单位带给我的变化,所以我非常感谢单位给了我这个工作岗位这个工作计划,让我学习到这么多的东西,让我得到这么迅速的'成长。

  除此之外,在这五年的工作里面,我也没少放过错误,但是很感谢领导对我的宽容,不仅没有怎么责备批评我,而是经常帮助我处理好问题,帮助我找到我出问题的原因,惊醒我要及时改正这些缺点。所以,领导真的和我家长一样,给了我这么多的帮助,再一次感谢领导!谢谢您!

  说实话五年的时间真的不短,人生又总共有几个五年呢,对于离开这销售部,我也是经过很强的挣扎才下定决心的。但是没办法,因为跟女朋友异地,这些年的异地恋真的让我们饱受痛苦,所以我们狠下心来决定会我们省,在一个城市发展!所以希望领导能够看在我的问题重要的份上,准许我离职!感激不尽!

  最后,祝愿单位的发展越来越好,早日上市,也祝愿领导的身体永远健康无灾!

此致

敬礼!

xxx

  20xx年x月x日

职员辞职申请书13

尊敬的领导:

  首先,感谢领导及同事在这近半年里,对我工作的支持与帮助。在这一年里我学到了很多,得到了很多。在贵公司这段时间将会是我一生中,都难以忘却的宝贵财富。同时这段时间里发现了自己很多不足之处,需要改进的地方也很多。

  在销售部的日子里,因为工作的关系,与同事朝夕相处,建立了深厚的友谊。我从内心希望这份友谊能继续并永久维持下去。

  但现在因为我个人以及家庭的'原因,经过深思熟虑地思考,我不得不提出辞职,希望能于XX年1月15日正式离职,请公司批准。并请公司在1月15日前安排好人员接替我的工作,我将尽心交接。对由此为公司造成的不便,我深感抱歉。同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

  最后,我真心的希望贵公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

  再次感激!

   此致

敬礼

申请人

  日期

职员辞职申请书14

钱副经理:

  您好!

  今天我正式向您提交这份辞职报告。

  来到公司已经三年零两个月了,感谢公司给予我工作的机会,以及公司领导和同事在这三年里对我的帮助和关怀!在公司也学习很多,同时我也为公司做出很一些贡献。真心感谢公司每个人。

  由于个人有了更好的发展机会,考虑到本人年纪也不小,我很珍惜这次机会,希望公司理解。

  在这三年里美X标给予了我许多机遇和挑战,使我在这个工作岗位上积累了一定的工作技能和工作经验。同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。因为这些都是以后我在职业道理上的`财富,我会带着感恩的心继续自己的工作。

  另外,在和公司同事朝夕相处的这段时间里,彼此间也建立了由浅到深的友谊,这份感情能继续并永久保持下去。我考量在此辞呈递交后的1—2周内离开公司,这样您将有时间去寻找合适人选,来填补因我离职造成的空缺。同时我也能够尽量协助和新人的工作交接,使之尽量熟悉工作。

  如果您觉得我在某个时间内离职比较合适,不妨给我个建议或尽早告之。对于由此为公司造成的不便我深感抱歉。真心祝愿美X标公司的发展中步步为赢,事业蒸蒸日上!

  申请人:xxx

职员辞职申请书15

尊敬的领导:

  您好!

  我于20x年x月x日入职贵公司,在您的关心、支持和同事们的帮助下,收获很大,增长了见识,开阔了视野,积累了经验,令我终生受益。但由于本人认真考虑后,还是决定辞去现职位,离开贵公司,具体原因如下:

  一、经验不足,水平有限

  本人所学的专业和现在工作的岗位有太大的差别,更加上由于我经验不足,错漏百出,难以专业胜任有关技术性的工作。在整个的工作过程中证明我不是一个合格员工,还有很多东西需重新学习。因此应由更专业、更有水平、更优秀的人来任此职位。

  二、此工作风险性高

  并且我没有接受过专业化的培训,还有公司对此产品的包装仍然处在非常落后的阶段,虽然我在包装过程中很小心、很仔细!但锗单晶属于易碎品,在运输过种中不应该有任何挤压,而公司在产品的包装箱上没有任何一点提示!公司对产品在运输过程的安全性没有一个很好的管理方式,也不能对产品的安全性有任何保证!因此在运输过程中面临着太多的风险!三、公司对客户在产品收到后的要求不严

  不能及时准确的判断产品出现问题是

  客户自己加工过程中出现的问题,还是别的原因!还有,公司所发出去的产品都是经过我的手的,但是为什么就总是只有这一家公司的`连续出现问题呢!因为,此工作风险性太高,我独自一人承担不起这么大的风险!因此,我决定辞去这份工作!并且对公司造成的损失表示歉意!

  在这里,感谢公司的各个同事给我的帮助,并且特别感谢彭总、张部长和董主任对我的关照。希望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。祝您身体健康,事业顺心。并祝贵公司兴隆!

此致

敬礼!

  申请人:

  xx年xx月xx日

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