公司申请书

时间:2022-04-19 18:23:39 申请书 我要投稿

【精华】公司申请书范文集锦6篇

  我们眼下的社会,申请书使用的情况越来越多,我们可以将自己的愿望和请求写进申请书里。写申请书真像想象中那么难吗?下面是小编为大家收集的公司申请书6篇,欢迎大家分享。

【精华】公司申请书范文集锦6篇

公司申请书 篇1

尊敬的领导:

  您好!感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请。

  我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在公司学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。 由于个人原因,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司所担任的`职务和工作。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

  我已准备好在下个月从公司离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。 非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。 祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

  再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请给予批准。

  此致

敬礼

  申请人:XXX

  时间:XXXX年XX月XX日

公司申请书 篇2

晋中市公安局:

  我公司已在晋中市工商行政管理局核准登记注册,注册号为:xxxxxxxxx,现公司财务部需刻制财务章一枚。

  特此申请,请予办理。

  单位名称:

  年月日

公司申请书 篇3

公司领导:

  您好!

  我自xx年八月份有幸进入公司以来,已有六年半的时间,20xx年至20xx年期间一直担任职务,20xx年职位调整为。随着我公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢公司的工作氛围,喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,

  鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望月薪是元,年薪万。

  自20xx年接手办公室工作以来,新岗位的工作量是原岗位工作

  量的两倍以上,20xx年一年中做出了大量的工作。且介于物价的上涨及普遍的社会收入提升,今年公司总部、我部及公司其他部门均对员工工资做出了相应的调整。而办公室人员的工资虽有提升但对于公司同类部门比较依然偏低较多,总部网络管理员的年薪定为9.6万元,文员助理的年薪定为7.8万元。第二综合事业部办公室主管在10万元以上,办公室技术助理,人事助理与我办公室同级人员年薪相差也在于2万元左右。自20xx年我进入公司以来办公室人数一直维持在5人的编制,而我部,总体人员也由70人左右发展到如今的100人以上,同时公司对于办公室的工作要求也随之提高。人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿同等工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热情、牺牲的`休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。

  如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到月薪的要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

  也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和职业素养要求我应该做到的。

  期待您的答复。

  某某

  20xx年3月23日

公司申请书 篇4

  为感谢公司全体员工的辛勤工作与努力,彰显公司对员工的.关爱与照顾,保障员工的福利待遇,根据公司规章制度规定,特申请端午节每位员工 元的过节福利费用,公司员工人数共计 人,总合计约为 元。请公司领导给予审核批准为盼。

  特此申请!

  批准人(签字):

申请部门:

申请时间:

公司申请书 篇5

  XX供电局XX营业所:

  我公司在XXXX年XX月XX日注册成功,公司地址位于安徽省滁州市江东大道48号,公司正常营运与用电,请XX供电局尽快安装电表,请予批准!

  致此

  敬礼!

  申请人:XX公司

  XXXX年XX月XX日

公司申请书 篇6

  裁员申请书

  为满足公司裁员计划和公司缩小规模的目标,结合本人实际,本人自己认为是被裁员的对象。原因有以下几点:

  一、赔钱少

  本人月工资2300元左右,在公司工作6年,按照劳动法n+1赔偿本人也就13800元左右。且越快越好,超过明年又要增加一年工龄了。

  二、年龄偏大

  因为年龄偏大,自然反映迟钝,接受能力也就差,工作往往心有力而力不足,做事就会经常拖拖拉拉、丢三落四。

  三、事情少

  因为公司电脑运用非常简单,电脑出毛病的'机会也就很少。平时也就安装安装系统,测测网线什么的。硬件有问题就换要不就送外修,因此基本无事可干,整天傻呵呵的来上班傻乎乎的等着下班。

  四、工资高

  电脑不是很多,技术含量又极其简单,一个人维护也就足够了,一个初级技术员足以完成的工作实在是没必要请一个工程师来完成。

  综上所述,公司实在是应该将我裁员!

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