员工产假申请书模板（精选16篇）
在一步步向前发展的社会中，申请书与我们的关系越来越密切，申请书是我们平时提出请求的一种书信。那么一般申请书是怎么写的呢？以下是小编收集整理的员工产假申请书，欢迎阅读与收藏。
员工产假申请书 1
因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自即日起向公司请产假。
特此请假，恳请批准!
申请人：
____年____月____日
员工产假申请书 2
尊敬的领导：
本人的产期是___年___月___日开始，由于本人身体比假虚弱，医院要求本人提前休假回家调养身体，本人特此按照公司的要求向公司提出提前两个月休产假的申请，申请产假的'时间为___年___月___日至___年___月___日，产假期间的工资由公司按照相关规定依法发放。
特此申请，望予以批准！
申请人：_____
___年___月___日
员工产假申请书 3
尊敬的领导：
由于本人的产期是______年______月______日开始，由于本人身体比假虚弱，医院要求本人提前休假回家调养身体，本人特此按照公司的要求向公司提出提前两个月休产假的申请，申请产假的`时间为______年______月______日至______年______月______日，产假期间的工资由公司按照相关规定依法发放。特此申请，望予以批准！
申请人：_________
______年___月___日
员工产假申请书 4
尊敬公司领导：
本人已近临产(预产期___月___日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求休产假___个月(从____________年___月___日至___月___日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
此致
敬礼
申请人：_________
__________年___月___日
员工产假申请书 5
尊敬的学校领导：
我因怀孕已有时间_____个月，预产期为_______，因身体原因需从现在开请产假一个学期，请准予批准为盼！
申请人：_____
___年___月___日
员工产假申请书 6
尊敬的领导：
本人由于怀孕临近生产，20______年____月 ____号预产期，为保障生产顺利，并能及时返回工作岗位，鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特向领导申请休产假。我现在向单位申请____月____日正式休产假，预计从____月____ 日-- ____月____日. 特此请假，请予批准!
申请人：____________
20______年____月____日
员工产假申请书 7
尊敬的领导：
本人由于有孕在身，预产期____月____日，现需回家调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为____个月，本人遵循国家相关规定，严格遵循晚婚晚育的政策，我现特向单位申请____月____日正式休产假，预计从____月____日--____月____日，盼予以批准。目前本岗位的.工作已移交给____________（该）同志，经过近期的交接工作，____________（该）同志已经完全胜任本岗位的工作了，而且很出色。
特此申请，望领导审批
申请人：____________
________年________月________日
员工产假申请书 8
尊敬的领导:
本人已近临产(预产期20______.3.7)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天，晚育假30天，剖腹产15天)，特请求休产假 (从20______年2月15日—20______年7月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
本人休产假期间(20______年2月至20______年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴，根据《企业职工生育保险试行办法》的'规定，女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险，生育津贴由社保基金支付，用人单位无须另行支付 。
关于社保，公司为本人缴纳的一部分，待产假期满，差额部分愿把此金额归还到公司。
此致!
敬礼！
申请人:_________
20______年1月24日
员工产假申请书 9
尊敬的领导:
因本人有孕在身，预产期____月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为____个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，我现特向公司申请____月____日正式休产假，预计从____月____日--____月____日，请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给____________（该）同志，经过近期的交接工作，____________（该）同志已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的'关心和照顾。
特此申请，望领导审批
申请人:____________
________年________月________日
员工产假申请书 10
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期9月份，现需要回家休息，调养身体，特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，目前本岗位的工作已移交给_________同事，经过近期的.培训，_________同事已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾。特此申请，望领导审批。
此致
敬礼！
申请人：_________
20______年______月______日
员工产假申请书 11
尊敬的领导：
我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，根据有关规定，产假为90天，晚育初产妇延长产假30天，本人已符合国家晚婚晚育规定，特申请产假四个月，时间为20______年10月8日至20______年2月7日。
请领导批准！
此致
敬礼！
申请人：_________
20______年______月______日
员工产假申请书 12
尊敬的'领导：
因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假，相关的工作已经交接给了_________同事，相信她可以很好把工作做好，如有其它工作问题可远程联系，感谢公司领导对我的关心。
此致
敬礼！
申请人：_________
20______年______月______日
员工产假申请书 13
尊敬的学校领导：
我计划于20______年____月____日生下宝宝，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。特向领导申请办理产假手续。现特向单位申请___月___日正式休产假，预计从20______年______月______日至20______年______月______日，请领导予批准。
此致
敬礼！
申请人：_________
20______年______月______日
员工产假申请书 14
尊敬的领导：
由于本人怀孕并临近生产，鉴于目前身体状况，为免给工作及同事带来麻烦，特申请休产假90天，晚育假30天，休假期间如有事需联系，请电话联系。
特此请假，恳望批准！
此致
敬礼！
申请人：_________
20______年______月______日
员工产假申请书 15
尊敬的领导：
由于本人的'产期是20______年______月______日开始，由于本人身体比假虚弱，医院要求本人提前休假回家调养身体，本人特此按照公司的要求向公司提出提前两个月休产假的申请，申请产假的时间为20______年______月______日至20______年______月______日，产假期间的工资由公司按照相关规定依法发放。
特此申请，望予以批准！
此致
敬礼！
申请人：_________
20______年______月______日
员工产假申请书 16
尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产，为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据规定本人申请休产假90天、晚育假30天（自20______年______月______日至20______年______月______日，共计120天）。休假期间本人工作由____________代为接管，休假期间如有工作咨询，请电话联系。
特此请假，恳望批准！
此致
敬礼！
申请人：_________
20______年______月______日
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