岗前培训心得体会

时间:2022-02-09 03:52:24 心得体会 我要投稿

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  当我们经过反思,有了新的启发时,心得体会是很好的记录方式,这样能够培养人思考的习惯。那么心得体会到底应该怎么写呢?以下是小编为大家收集的岗前培训心得体会5篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

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岗前培训心得体会 篇1

  来装饰公司已好些天了,记忆犹新的还是上岗前各部门经理对我的培训,虽然讲得时间不是很长,但对于我来说,简直是一剂良药。俗话说:“玉不琢,不成器。”

  还记得经理带领我学习公司的经营文化—科技为本,创新为源。经营理念—以质量求生存,以管理求效益,以品种求发展。的确,一个单位应该是一个团结战斗的集体。这个集体靠什么来维系、来支撑呢?那就是企业文化。

  工作中,主管的'一席话,让我深思。好高骛远是人的通病,总以为应该找过好单位,干一份体面的工作。可现实的残酷很快让我的梦想破灭了。回头看看我所经历的路,才知道脚踏实干才是真。脚踏实地,树立实干作风。天下大事必作于细,古今事业必成于实。虽然每个人岗位可能平凡,分工各有不同,但只要埋头苦干、兢兢业业就能干出一番事业。好高骛远、作风漂浮,结果终究是一事无成。

  因此,真正静下心来,从小事做起,从点滴做起。一件一件抓落实,一项一项抓成效,干一件成一件,积小胜为大胜,养成脚踏实地、埋头苦干的良好习惯。

  针对经理让我学习的“个人执行力”让我从中有很多体会。材料员的工作千头万绪,任务杂。不仅要一丝不苟地对待,更要突出重点,扭住关键。从大处着眼,从细处着力。做好这些更要尽心尽力、尽职尽责,严格要求,主动适应工作的需要。

  “ 快”,只争朝夕,提高办事效率。“明日复明日,明日何其多。我生待明日,万事成蹉跎。”因此,要提高执行力,就必须强化时间观念和效率意识,弘扬“立即行动、马上就办”的工作理念。坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习。

  每项工作都要立足一个“早”字,落实一个“快”字,抓紧时机、加快节奏、提高效率。做任何事都要有效地进行时间管理,时刻把握工作进度,做到争分夺秒,赶前不赶后,养成雷厉风行、干净利落的良好习惯。

  “新”,开拓创新,改进工作方法。只有改革,才有活力;只有创新,才有发展。面对竞争日益激烈、变化日趋迅猛的今天,创新和应变能力已成为推进发展的核心要素。因此我们更应该随着时代的前沿前进。

  最后,诚挚的感谢部门同事和经理在工作中对我的帮助和关兴,也感谢公司给了我这样的机会,我将会在以后的工作中更加努力。

岗前培训心得体会 篇2

  人的一生就像城市中的公交车,有许许许多多的驿站,每到一个驿站就意味着一个新的征程。怀着自己美好的希望和从零开始的心态,我加入了东莞市万科物业服务有限公司这样一个充满生机活力的团队中,开始了我的一个新的征程,也是在这样的一个全新的开始中。

  为了让我们更快地了解公司、适应工作,公司于6月21日开始对我们进行为期两天的入职培训。这次培训的内容十分丰富,主要有公司发展历史沿革、公司组织机构与企业文化介绍、新酬福利、BI培训、物业服务管理及法律基础知识、客户服务和有效沟通等,虽然整个培训的时间并不长,各专业教师讲授相关专业知识和自身经验等诸多方面的系统学习。经过两天的培训,使我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程,以及公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些专业知识等。通过这次培训,使我受益非浅、深有体会。

  培训开始之前所有人员分成五个组,班主任诗明叫我们每组选一个组长,并想好队名,口号。在接下来的培训中会有提问,回答正确的会给予小组加分。我所在的小组是第一组,大家都比较谦虚,不愿做组长,后来有个自荐做组长的,哈哈,还比较主动。但是在讨论队名和口号的时候大家都沉默了,后来我临场发挥,想了一个很俗的----雄鹰队,口号“雄鹰、雄鹰,展翅高飞”,有点借拓展的延伸,没办法啦,没有时间了,班主任在叫第一组开始做演讲了。等所有组长都做完演讲,接下来就是选班长了,没有人自高奋勇的当班长,所以班主任叫每个小组荐举一人,但是前提是当组长的就不能再选班长,我们小组组员强烈推荐我,特不想上台,但不能丢品质部的脸,只好硬着头皮上台了,五个人各自演讲了一翻,到我演讲的时候我也不知道自已是怎么说的了,一向还比较大方的我,在几十个人的台上还是有点小紧张的,不过表现还行,最终由于我的选票最多而当选班长,要负责接下来两天培训的纪律、奖罚、出勤等。正式的培训马上就开始了。

  首先,了解公司历史沿革与公司机构、企业文化,本堂课的讲教是我的直接经理。上午经理给我们介绍公司的历史沿革,讲解得很详细,仿佛带领我们重走过这万科多年的风雨,见证企业的进化,也了解到了其中的艰辛。这使我们更加珍惜现在来之不易的今天,激励我们更加努力去建设辉煌的明天。下午,总办的陈慧清和邓琳为我们介绍了新进员工的待遇、假期、职称等问题,我想这也应该是我们很关心的一个话题,还有一些人事制度及BI行为规范培训,使我们从宏观上了解公司的人事制度和行为规范。第二天,上午培训物业基础知识和法律法规适用,下午培训客户服务及有效沟通,用了一天的时间,我们系统学习了物业方面的基础知识、相关物业适用的法律法规、客户服务方面的基础知道及怎样与客户进行有效的沟通等,有很多理论的知识与制度还需要我们在平时的工作中学习,比如客服方面的',在与客户打交道的时候,任何一个细小的环节中我们都要注意,因为只有在这些在实际工作中才能更好的运用所学知识,以不变应万变,并从中积累经验。

  学习、学习、在学习。一刻也不能放松,不仅要转研本岗位本部门的知识,还要了解其他专业的知识,这样有利于提高工作效率与质量。此外还能尽快地进入正常工作状态,做好思想意识的转变,从受者转变成施者。我认为我在这方面做得也比较到位,毕竟与前公司的工作性质大体相同,感觉现在也慢慢走上正轨了。最后就是希望我们大家都能脚踏实地的工作,养成良好的工作与生活习惯,为自己积累资本、为公司创造利益。

  在我工作快一个月了,我感觉公司的工作氛围、人际交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因为在工作中能学习到很多的知识与技巧,放松则是心理上的,这正是“工作着并快乐着”的感觉,让我感到无比的满足。

  这次的职前培训让我对公司有了更深的了解,增进了不少知识,更重要的是让我对自己有了新的认识与新的奋斗目标,“水不流则腐,人不进则退”,在今后的工作中,生活中我将加倍地学习,不断地提高自己的素质。我作为公司的一员,要有为公司不断发展的需求完善自己,争取做到自己对公司利益的最大化。相信自己能行,证明自己真行!

岗前培训心得体会 篇3

  时间转瞬即逝,半个月的培训学习即将结束,在这里感受到了组织的关爱及党校的良苦用心,收获了学习的快乐。时间虽然不长,但是培训班生活安排丰富多彩,学习课程紧凑,学习内容广泛、形式多样。作为一名选拔生能参加这期培训,感到无上光荣和骄傲,我非常珍惜这次来之不易的学习机会,严格按照培训要求,集中精力,集中思想参与学习交流,半个月来,通过党校的培训,思想认识上有了很大的进步、提高,收获知识,同时憧憬着美好未来。

  通过培训学习,思想上有了很大的提高和进步。 充分认识到组织对我们选拔生寄予厚望。这期培训规模甚大,市委组织部部长等领导出席了开班仪式并做了重要讲话。市委、市政府及各级党委政府对选拔生工作高度重视,考虑大部分同志没有乡镇工作经验,安排了各式各样的岗前培训课程,让我们对乡镇,对基层工作有了基本的认识,目的就是让大家对乡镇工作有个了解,能够更快的适应乡镇工作,促进干部队伍优化调整,让选拔生成为赣州干部队伍中的一支重要力量。

  充分认识乡镇党委政府作为基层政权在处理基层事务的重要性。乡镇政府工作千头万绪,牵涉到各个方面,上面千条线,下面一根针,责任大,权利小,能不能做好乡镇工作,直接关乎党和国家在人民心中的形象,关乎社会稳定、人民切身利益。随着社会的发展,我国农村基层各种矛盾呈现急剧增长势头,各种信访案件大量增加,群众对政府的信任度越来越低,甚至群体性时间时有发生,直接危及社会稳定,乡镇政府就成了这些问题的处理者,也是上级各方政策的执行者,能否妥当处理基层各类问题直接考验着乡镇干部。 充分认识到作为一名乡镇公务员应具有的素质要求。基层事务错综复杂,乡镇干部直接和群众打交道,能否心系群众,长怀为民之心是一个乡镇公务员能否做好本职工作的素质之一。乡镇公务员应该转变观念,由以往的.管理型向服务型转变,创新社会管理方式,多与群众接触,切实听取基层意见,了解问题,化解矛盾。只有站在群众的角度,为群众着想,将群众当做自己的亲人,群众才能把我们当做贴心人。

  通过培训学习,收获知识,取得进步,享受快乐。 听专家讲座,从中受益。这段时间的培训,感慨良多,专家授课语言幽默,见解独特,分析深刻。培训课程涉及做人、做事,生活、工作等各个方面,对学员来讲,增长了知识,了解了当前的一些社会热点、矛盾,并且能够理性的看待这些问题。选拔生前辈们言传身教,以他们的实际工作经历,展示了选拔生的工作、生活,让我们清醒的认识到农村工作的重要性和复杂性,受益匪浅。

  与学员互动,从中进步。为了使培训取得更好地效果,党校精心设计了小组讨论活动,不仅可以相互的认识同学,结交朋友,增进感情,更可以通过讨论让我们巩固当天所学知识,积极探讨农村工作,更快的了解乡镇工作,转变角色,适应乡镇工作。

  享受教育,收获快乐。在中国传统的祭祀节日,党校安排大家前往共和国的摇篮瑞金,缅怀革命烈士,接受革命传统教育,并在烈士纪念碑前宣誓:我志愿做一名赣州选拔生。坚决拥护中国共产党的领导,忠于祖国,忠于人民。淡泊明志,志存高远;为民造福,勤政廉洁;坚定信念,执着奋斗。听取中国苏区革命史,参观沙洲坝旧址,对党有了新的认识,伟大的党和伟大的人民给我们带来了幸福的生活。

  通过培训学习,发现薄弱环节,加强学习,更快的适应乡镇工作。

  不断地加强政策学习,夯实理论基础。乡镇工作千头万绪,复杂多变,固守成规难以适应新形势下的群众工作,只有不断地学习政策,学习法规,学习马列主义,科学发展规,才能够真正的以不变的哲学道理应对多变的复杂环境。同时向各位前辈学习,向领导学习,学习先进的处事经验,学习正确的做人准则,谦虚谨慎,多总结,做思考,更快的适应并且做好乡镇工作。

  摆正心态,守住清苦,当好驻村干部。乡镇干部权力小,责任大,生活清苦,要耐得住寂寞,要理解百姓的不理解,要服从政策,要有老黄牛的吃苦精神,耕牛的开拓精神,孺子牛的服务精神,奶牛的奉献精神。给了我很大的启发,要始终保持党和百姓的血肉联系,就必须调节好自己心态,正确对待领导、组织的安排。

  立足本职工作,在发展提升年活动当中创先争优。全省上下正开展发展提升年活动,在工作上要争创一流

岗前培训心得体会 篇4

  短短三天的岗前培训很快就结束了,明天我就要正式奔赴自己的工作岗位,在那里开始我的工作之旅了。这三天让我受益良多。短短的时光,让我对未来的工作充满信心,也更加坚定自己的选择。这几天我不仅认真学习了信用社的有关规章制度,接受了体系化业务培训,更重要的是我在各位领导以及同事的身上学到了怎样做一名信合人。在此非常感谢各位领导给我们组织安排了此次培训。

  现将自己的心得体会总结如下:

  三天时间里我了解了信用社的主要业务,学习了信用社的相关法律知识及员工行为规范,对信用社各部门的工作流程及业务情况有了初步的认识。

  作为信用社的一名员工,我认为要做到三心。

  一是细心。

  我们每天要以金钱和数字为工作对象,这需要我们时时处处细心谨慎对待每项工作,决不允许出现一点差错。也许一时的疏忽大意就会使联社的经济和信誉受损。所以办每一笔业务都要求我们细心细心再细心,认真认真再认真。

  二是耐心。

  信用社面向农村,为广大农民提供基本金融服务,面对农民我们更需要的是耐心,农民没有接受过高等教育,在理解和沟通能力上可能会有一些困难,面对他们的疑问,我们应该耐心的解释,周到的服务。

  三是恒心。

  作为一级柜员,分配到了基层,对于我们这些从小生活条件优越的80后来说,这无疑是一种考验,我们所面对的不再是高楼大厦和繁华的街道,取而代之的是艰苦的条件和生活的寂寞,有一位哲人曾说过,想要成功就要学会忍受寂寞,面对如此考验,我们要有恒心,坚持不懈,在寂寞和艰苦的条件中磨练自己,成长自己,完善自己。不断提高个人素质和业务能力。

  这几天和各位部门经理接触最多,他们不仅是我们的老师和前辈,也是我们学习的榜样。在他们的身上,我学到了朴实、踏实、诚实。他们没有较高的学历,但却拥有相当丰富的.社会经验和工作经验。他们几十年来扎根农村,正是这些造就了他们独有的优良品质——朴实。多年的金融工作使他们严于律己,踏踏实实。培训时间虽然短暂,但是每位经理从来没有迟到过,每天都提前五分钟到场,他们的授课内容没有华丽的语言,但句句吐露真诚,方法切实可行。正是因为他们的朴实、踏实也使他们毫无保留地把自己的经验传授给了我们,让我们学会做一位诚实守信的人。他们用自己的行为向我诠释了什么是一名合格的农信人。

  在整个培训中,各位领导和同事对我们都非常关心,为我们提供了良好的学习和生活环境,让我们时时刻刻感受到大集体的温暖。这样的领导,这样的同事,这样的待遇,让我更加坚定了自己的选择。今天下午,我们作为信用社的新形象新面孔,向全县人民展示了我们信合人的风采,通过一下午的工作,我认为:今后我们应该出台更多惠民利民的政策,让全县人民了解信用社,信任信用社,选择信用社。

  正式投入到工作当中后,我会更加努力,做到让客户满意,让领导满意,最重要的是让自己满意,做一名合格的信合人。

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