班主任工作心得体会

时间:2022-01-11 10:55:25 心得体会 我要投稿

精选班主任工作心得体会模板合集8篇

  当我们经过反思,对生活有了新的看法时,可以将其记录在心得体会中,这样能够让人头脑更加清醒,目标更加明确。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧,以下是小编为大家收集的班主任工作心得体会8篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

精选班主任工作心得体会模板合集8篇

班主任工作心得体会 篇1

  班主任是学校中全面负责班级领导工作的教师,在完成教育教学任务的同时,又肩负着培养教育下一代的重任。因此,在培养符合社会发展需要人才的事业中,班主任起着较为重要作用。班级是学校教育教学工作的基层组织,是教师和学生开展活动的最基本的组织形式。学校中的教学工作和思想品德教育工作主要是通过班级来进行的。班主任在工作中如何让学生得到全面、健康的发展提高,这是一门艺术。

  班主任是全班学生的组织者和领导者

  作为一名合格的人民教师,首先得热爱本职工作,忠诚党的教育方针,只有这样才能全身心地投入到教育事业之中,以校为家,爱生如子。我是小学三年级的班主任,作为班主任,要作好自己的工作,就必须善于研究小学生的生理特点、心理特征和行为习惯,善于了解学生、热爱学生、关心和帮助学生,和学生打成一片,学生才能亲其师,信其道。其次,作为班主任在班级治理中,要熟悉到教师与学生在人格与地位上是平等的关系,尊重学生,学会与学生交朋友。

  作为班主任,不仅要关心学生的学习,而且要关心儿童的生活,记得有一次,我们班转来一位新同学,名字叫陈思邈,开始总是少言寡语,不与同学接触,我就找该学生谈心,并让全班同学主动与该学生接触,从学习到生活给其以无微不至的关心和照顾。一段时间以后,该学生不但与全班学生融为一体,还和我这个教师交上了朋友。

  加强素质教育,培养学生全面发展

  随着社会的不断进步和发展,当代学生的思想意识也在不断发生着变化。在教育教学工作中,班主任肩负的使命既光荣又神圣,班主任不仅应是一名好老师,学生的良师益友,而且非凡是要关心学生的全面发展,加强每一个学生的素质教育,真正成为学生健康成长的引路人。引导学生在德、智、体、美、劳诸方面得到全面而充分的发展。作为班主任不能只关心自己教的这门课,还要引导学生学好每门课,牢固把握各科知识,班主任要给全体学生以真诚的爱,要端平一碗感情的水,这是提高学生素质的前提条件。

  与各科教师密切配合,积极与家长沟通

  在校内,对学生教育直接有影响的,除了班主任以外,各科教师也很关健,班主任与科任教师共同对学生进行教育,班主任是核心,起着协调、组织和领导的作用。要带好一个班集体,就必须和每一位任课教师密切配合,这样,才能全面了解和把握每一位学生的具体情况。俗话说得好,众人拾柴火焰高。科任老师和班主任配合得好,班主任工作才能收到事半功倍的效果。

  众所周知,家庭教育是学校教育的必要补充,作为班主任要及时同家长沟通联系,根据不同学生做好家访工作,全面了解每位学生的性格、爱好和特长,对症下药,为每位学生创造一个良好的学习发展环境。

  班主任是优良班风的培养者

  要培养班风,首先要确定班级奋斗目标,它是一个班级的努力方向,班主任要把全班学生的心凝聚起来,靠的就是目标,经常开展活动,创造良好的氛围,给学生以荣誉感。

  从小培养学生良好的行为习惯。

  在教育教学中,常有学生犯这样那样的错误,我们不能因为学生的错误就对学生辱骂或进行体罚,对学生的`辱骂就是心灵施暴,它可使学生的人格受到欺侮,严重的可造成其他后果。我们班主任应时时注重不要给学生施暴。前苏联闻名教育家苏霍姆林斯基曾说过,自尊心是一种较脆弱的东西,对待它要极为小心,要小心得像对待玫瑰花上颤抖欲掉的露珠。教育成功的秘密在于信任学生,只有尊重学生人格,顾及学生的自尊心,学生才能信任老师。

  总之,创新教育下的班主任工作是光荣而艰巨的,在班主任具体工作中,把握学生的心理特点,做到“情”、“理”并举,“严”、“宽”同施,充分调动学生学习积极性,从小明辨是非,向着正确的方向发展。你的教育教学目的也就达到了。

班主任工作心得体会 篇2

  班主任工作是学校工作的重要组成部分,是学校的活力源泉。班主任是学校教育工作的组织者,实施者,是教学工作的协调者,是活力源泉的领军人。这要求班主任在班级管理中要热衷于本职工作,尽职尽则,持之以恒,讲究方法,对学生的关爱贯穿于班级管理的每时每刻。下面结合自己做班主任工作的实践,谈一下做班主任工作的几点体会。

  一、 承上起下,不断探索自己的班级工作路子 .

  在班级工作中,每学期初,我都要对自己的班主任要求重新定位,重新反思,总结过去班级工作的经验与不足。工作中我坚持写班主任周记,这个习惯让我积累了宝贵的第一手资料,记录了无数个典型的事例。它也告诉我班级工作中哪些成功了,哪些失败了,从而不断完善自己,避免了少走弯路,班级工作很快规范化。

  二、可亲可敬,做学生的良师益友。

  1、发挥自身表率作用。班主任是学生心中的偶像,班主任的一言一行直接影响到他们的健康发展,因此,我在工作中爱岗敬业,严守职业道德,以爱润其心,以言导其行,用爱心去滋润学生,用语言去感化学生,教学生做人的道理,增强学生前进的动力。遵循"其身正,不令而行。其身不正,虽令不从".

  2、做学生的知心朋友。工作中我时刻以一颗慈母般的心关爱着每一个学生;始终以期待的目光关注着每一个学生。从不因学生学习成绩差而歧视学生。既为取得好成绩的学生感到高兴,也能谅解学生学习中的失误,让学生时时刻刻感到我既是他们学习上的好帮手,又是生活中的知心朋友。工作中认真遵循教育教学规律,认真钻研业务,愿意回答学生提出的各种问题,成了学生们真正的知心朋友。

  3、处理好 "突发事件".我在班级管理中,既注重了尖子生的培养,又抓好后进生的转化工作,使学生始终在日新月异中成长,朝着积极健康的方面发展。

  三、无怨无悔,满腔热血育新人 .

  工作中我勤勤恳恳,不计较个人得失,踏踏实实的为教育事业尽职尽责,做出我应有的贡献。

  1、任劳任怨抓好自己的教学工作。班主任工作不仅要求教师有德,还要有才,在德才兼备中感化引领学生。对于教学工作,自己始终做得尽善尽美。

  2、不辞劳苦做好学生的家长工作。学生的健康成长,只靠教师的`工作是不够的,还应该得到家长的协助与配合。这样教师和家长密切联系,共同教育管理学生 ,有效地促进了学生的全面发展。

  3、尽职尽责转化好每一个后进学生。前苏联教育学家马柯连卡曾说过:"爱是无声的语言,也是最有效的催化剂".教师对学生的爱,胜过千次万次的说教。班级工作中,我总是尽自己的最大力量为学生分忧,让每个学生从内心深处体会到老师对他们博大的爱,这是促进学生进步的动力。

  做班主任工作来,我虽然没有做过惊天动地的伟业,但我走过的每一段路,留下的每一个足迹,都能折射出我生命的价值。我是失去了很多,但我无怨无悔,因为我深深地爱着我从事的事业。"既然选择了远方,便只顾风雨兼程". 痴心一片终不悔 心血浇开希望花!我要在三尺讲台――这方寸之地,尽我最大努力,为祖国教育事业贡献毕生的精力。

班主任工作心得体会 篇3

  班主任是学校中全面负责班级领导工作的教师,在完成教育教学任务的同时,又肩负着培养教育下一代的重任。因此,在培养符合社会发展需要人才的事业中,班主任起着较为重要作用。班级是学校教育教学工作的基层组织,是教师和学生开展活动的最基本的组织形式。学校中的教学工作和思想品德教育工作主要是通过班级来进行的。班主任在工作中如何让学生得到全面、健康的发展提高,这是一门艺术。

  班主任对班级的治理是通过培养坚强的班级领导核心,组织井然有序的课堂教学和开展丰富多彩的.教学活动进行的。班级治理既要调动起学生参与班级活动的积极性,又要注重发挥班干部放手治理的主动性和责任心。班干部是班级的核心,是班主任的得力助手,班干部在班级治理中的核心作用发挥出来了,班主任就能从繁忙的工作中解脱出来,既培养锻炼了班干部又提高了班级治理效益。

  作为班主任,不仅要关心学生的学习,而且要关心儿童的生活,记得有一次,我们班转来一位新同学,开始总是少言寡语,不与同学接触,我就找该学生谈心,并让全班同学主动与该学生接触,从学习到生活给其以无微不至的关心和照顾。一段时间以后,该学生不但与全班学生融为一体,还和我这个教师交上了朋友

  要培养班风,首先要确定班级奋斗目标,它是一个班级的努力方向,班主任要把全班学生的心凝聚起来,靠的就是目标,经常开展活动,创造良好的氛围,给学生以荣誉感,从小培养学生良好的行为习惯。(班主任)在教育教学中,常有学生犯这样那样的错误,我们不能因为学生的错误就对学生辱骂或进行体罚,对学生的辱骂就是心灵施暴,它可使学生的人格受到欺侮,严重的可造成其他后果。我们班主任应时时注重不要给学生施暴。前苏联闻名教育家苏霍姆林斯基曾说过,自尊心是一种非常脆弱的东西,对待它要极为小心,要小心得像对待玫瑰花上颤抖欲掉的露珠。教育成功的秘密在于信任学生,只有尊重学生人格,顾及学生的自尊心,学生才能信任老师

  当今时代变化很快,科技进步日新月异,国内国际新变化,综合国力竞争日趋激烈,我们面临着难得的发展机遇,又面临着严重的挑战,我们的责任就是遵循党的教育方针,把学生培养成适应社会需要的接班人。

  总之,创新教育下的班主任工作是光荣而艰的,在班主任具体工作中,把握学生的心理特点,做到“情”、“理”并举,“严”、“宽”同施,充分调动学生学习积极性,从小明辨是非。

班主任工作心得体会 篇4

  没做班主任之前,总听到老班主任诉苦:班主任工作,每天从早跟到晚,总有忙不完的事,有时还提心吊胆,担心学生出问题,还担心会被政教处扣分影响到班级评比。作为一名班主任,怎样利用德育内容得天独厚的审美价值和情感优势来发展师生关系,让学生亲近和感动呢?

  一、亮出自己的微笑

  一位名人曾经说过:“我爱微笑。在任何我难过或者快乐的时候,我只剩下微笑。”可以说,微笑是我们面对问题时最好的解决方式。我们人民教师的服务对象不是机器,而是一个个有血有肉有感情的人。如果学生害怕教师,则必然会影响教育教学的顺利进行。因此教师在课内外如果放下师道尊严,多一些微笑,对学生多几句鼓励的话语,多主动与学生进行沟通,那么,课堂上必然会出现积极举手、各抒己见的场面;学生课外也会主动与教师打交道,出现笑脸相迎的场面。于是,“亮出自己的微笑”便成了我的座右铭:我面带微笑地上每一节课,尽量用启发、讨论、商量的口吻上课,不在课堂上批评学生,不用过多的时间处理不良问题,表扬激励的语言常挂在嘴上。另外,学生犯错时不能一味指责,更不能用讽刺、嘲笑的口吻批评,坚持以正面教育为主。在校内校外,见了学生,我也会热情主动地与他们打招呼,了解他们的兴趣和爱好,这些做法使师生关系大大融洽了。学生在作文里给了我这样的评价:语文老师总是微笑着走进教室,微笑着面对同学,我们上您的课没有压力,说实在的,您的温柔、善良都让我们想进一步与您接触,成为知心朋友……这使我非常感动。确实,我希望学生从我这里得到的不仅是知识,还应该有更重要的东西,那就是善良、宽容、友情……

  二、理解、尊重可以缩短距离

  前苏联著名教育家苏霍姆林斯基说过的话:“每一个决心献身教育的人,应当容忍儿童的缺点。”凡事都应站在孩子的角度,多一些理解,多一些包容。我的理解就是先尊重后了解,理解加体谅,甚至适当地宽容。任何时候,作为教育者,对待学生,我们都应该优先考虑孩子的自尊,并积极培养孩子的自尊心。上个月在我班发生的一件事,更让我坚信尊重学生的重要性。那天,学生杨某突然来跟我说,“他的一百元钱放在衣服的口袋里被偷了,并且他还怀疑是陈某偷的,因为陈某睡在他下铺,经常坐在他床头边换鞋,而那件装有钱的`衣服就放在陈某床上”。“陈某,又是他”,我不禁眉头一皱,“他可是我们班操行分最低的,什么坏事都跟他有关,这回我得整理整理材料,处理处理他才行”,于是,我像公安破案一样,把最后离开宿舍的那几个学生一一排查,但其他学生都说没有人发现谁在作案,并且也不是陈某最后离开的。没有证据怎么能乱下断言呢?并且他和杨某可是同一个村的,从小一起玩大的,这事被传出去,双方家长怎么看待呢?这件事可不能草率处理。当晚正好是两节语文自习课,我就布置了一篇作文题———《学会转身》,顺便做了学生的思想教育,当时我注意观察,发现陈某的脸总是红红的,坐得很不自在。晚自习下课后,陈某主动来找我,交代了事情的经过,他说他会把钱偷偷放回杨某的口袋,并且希望我不在班上公开点名,我第一次看见他哭着承认错误,他还说他很怕失去杨某这个朋友。我答应他可以不在班上点名批评,但他最好能跟杨某主动承认错误。过了几天,我发现他俩又走在一起了,而且这一月以来,陈某没有被扣过一次操行分,可能是我当时的理解和宽容,给足了他面子,挽回了他的自尊吧。学生犯错时不要一味指责,试试不惩罚,不对立,换个心态、换个角度、换个方式,可能会收到更好的效果。

  三、耐心地倾听

  “善于换位思考”是教育理论中出现比较频繁的词语,如果我们有耐心经常站在学生的立场去考虑,那么很多事情就会顺利解决,不然欲速则不达。记得两个星期前的一天,我去检查午休时,看见校警匆匆地迎面向我走来,火冒三丈地说“你班男生不服从管理,刚才跟我干起来,把我鞋子全弄湿了。”我当时一怔“这还了得,打架也不应该找校警啊”,我火速地随校警冲进宿舍,把打架的学生从床上一个一个地拉出来,并且叫他们全趴下,向校警认错,没想到更让我生气的是,无论我怎么下令,他们都纹丝不动。其中,我班最高大的孙某就理直气壮地说:“老师,我觉得我们没有错,你最好了解清楚再发话。”我不得不重新审视自己的做法,耐心地听事情的缘由,原来他们这几个高大的男生特别爱打篮球,午饭后他们结伴打球,午休铃响才收球回去,然后想洗个手就休息的,结果校警因为他们迟到这两三分钟,不允许他们洗手发生了争执,并且校警还先动手打杨某,其他同学看不过去,才跟校警论理的。于是我和他们进行了一次推心置腹的长谈,在聊天中,我告诉他们在学校要服从管理的重要性,在与长辈发生争执的时候,要注意自己的言行、态度。我承认刚才自己不分青红皂白就叫他们趴下认错是很无理的,结果孙某也主动向我承认了错误。由此可见,只有设身处地体察学生的思想感情,努力克服“以自我为中心”的倾向,常把自己放在学生的位置去思考、体会,不断调整自己的教育内容和方法,这样学生才会信赖你,向你敞开心扉,教师也才能走进学生的心灵,真正成为学生的良师益友。

  四、有付出就有回报

  苏霍姆林斯基说过:“在每个孩子心中最隐秘的一角都有一根独特的琴弦,拨动它就会发出特有的声响,要使孩子的心同我讲的话发生共鸣,自身就需要同孩子的心弦对准音调。”学生也是人,既有自己的权利和尊严,更有自己的思想、情感和需要,他们需要教师的尊重、爱护和帮助。记得有一次我患了重感冒,上课时都要停下来咳几分钟,才能继续讲课,我所教班的学生李某偷偷递给我一张字条,说“老师,这是我家治咳嗽的祖传秘方,你不妨试一试”,说完腼腆地低下了头,我看了看纸条,上面写着“一点红”。他又补充说,“我每次咳嗽,都是吃这个好的,如果你不认识这种草药,放学后我可以帮你找。”拿着这张字条,我竟觉得眼睛有些发热,不管这药能不能管用,我都要试试,因为我不能辜负学生对教师的一颗关爱之心。看着李某略为羞涩的脸庞,我不禁想起前几天发生的一件事:在一个晨读时间,我找他谈话,让他认真学习,争取提高学习成绩。没想到我这不经意的一举,竟让这小家伙如此上心!他用另一种方式让我感动得不得了。说实在的,教师关爱学生,乃分内之事,我从不奢求得到回报,但望着手中的处方,我知道我确确实实得到了回报!可见,教师尊重学生,无私地关爱、帮助学生,无形中也会对学生起潜移默化的作用,为人师表,又有什么能比培养出有爱心的一代更值得欣慰呢?有一点是肯定的,那就是我们必须把给学生一个感动的理由作为德育追求的目标。“一分严格之水,掺上九分感情之蜜”,这样,我们培养出来的学生,才可能是一个人格健全、感情丰富的人,同时,德育工作的内涵也才会越来越生动,越来越受学生的欢迎。

班主任工作心得体会 篇5

  时间一晃已有几个多月过去了,在学校领导指导下,及其课任老师的共同协作努力下,我班在多方面取得了可喜的成绩。班级风貌基本得以展现,也很欣慰.就把这几个月来的情况作一个简单的汇报:

  第一,走近学生,了解班级情况,树立个人形象和风格。在接班之初我分别找了多个学生进行谈话,了解家庭,学习,生活,品格等详细情况.建立了详细的分析表.加上平时观察对班级情况有了深入的了解之后,确立了自己的管理思路:关心支持家庭困难学生,如彭贵强,刘小红等;积极鼓励学习成绩差的学生,使之在班级中找到自己的位置;严格管理问题学生,以说服思想教育为主,踩取有进步必表扬的方法,使他们找到强烈的表现欲望,如高建,王加山等。“知己知彼,才能百战百胜。”这为我班班级工作的开展奠定了基础。

  第二,努力创设班级环境,营造学习氛围。“近朱者赤,近墨者黑”这句话深刻的说明了环境对于人的影响。特别是对于小学阶段的学生更为重要。首先,在本学期中旬,在学校的统一部署下,我班也确立了本班特色的班级文化建设,增添了“团结、进取、勤学、善思”的八字班训。指明了我班的长期奋斗目标。设立了知识百窗,把学生自己收集的百科知识展示出来,把有限的知识结构丰富化。光荣榜的设立,更是把学生的一技之长充分展示出来,让学生发现自己的闪光点,积极发挥自己的特长。从而建立多角度培养学生成材的初步模式。通过这些的设立使原本死气沉沉的教室变成了色彩艳丽纷繁,学习气氛紧张。学生生活在一个快乐舒适的环境中,不但有美感的享受,而且得到文化的熏陶。

  第三,加强对学生的思想道德教育,培养学生良好的品质。“学习不好是次品,品德不好是危险品”这句话深刻的阐释了德育在教育中的重要地位。班级中班主任是德育的中心,也是德育的重心。因此我在这方面深感压力,也做了大量的努力。首先,我特别看中每日早会课的时间,我确立了一天一个主题的德育备课工作。把安全、卫生、健康、学习、生活、价值观多个方面拿入其中。选取了一些具有代表性的主题,如:“生命的价值在于运动”“文明用语在身边”“礼貌待人”“尊重别人就是尊重自己”“安全牢记心头”“少壮不努力,老大徒伤悲”“冬季饮食几忌”等。其次,班队课也是品德教育的有利时机,有教师选题并指导,学生选材加工的模式。本期比较成功开展“展现自我”、“我们是朋友”等班会活动。全班学生几乎全员参与,表现积极,兴趣很高。通过他们自己从选材——加工——表演的深度过程,知识得到掌握,能力得以锻炼,情感得以升华,更使道德品质得以突显。再次,结合少先队工作,通过活动使学生陶冶情操。本期举行了“愿中华巨龙永远腾飞”的诗歌朗诵比赛,赛后在班上有以此为契机,举行了以小组为单位的“祖国在我心中的演讲比赛”,成绩突出效果明显。并在12、9红歌传唱中取得实效,获得高段三等奖,实现班级阶段性突破。通过这几种形式,班级凝聚力得到增强,集体主义感显著提高。

  第四,加强班级管理,培养优秀的学风、班风。班委是班级的中流砥柱,更是连接老师与学生之间的桥梁和纽带。在这个学期里,我慎重地选拔和培养班委成员:首先、大力表扬班委优点,帮助小班委树立威信;其次、在鼓励班委大胆工作,指点他们工作方法的同时,更严格要求班委个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即以点带面;再次、培养班委团结协作的精神,通过班委这个小集体建立正确、健康的舆论,带动整个班集体的评价制度,形成集体的组织性、纪律性和进取心。从本期的'效果来看,这些新班委能切实旅行好自己的职责。在清洁卫生,课堂纪律,寝室纪律方面,基本能做到此地无师当有师的效果。

  第五,协调各方面的教育力量,发挥好纽带监督作用。本班有38人,单靠一个人是很难管理到位的。因此,发展多方面的教育力量是必要的。首先,和课任老师配合好课程安排,协同意见、交流看法、共同商议班级情况和处理办法。特别是教数学的赵老师对工作尽职尽责,很多事情帮助代办,不分你我。其次,取得学生家长的大力支持、配合和理解。我接班之初就建立了以书信、电话、登门的几种形式分别了解学生情况。争取他们对教育工作的支持和配合。到本期末,我基本实现了以不同的方式,和各学生家长通上了话,事实证明效果明显。

  总之,在这一个学期里,在学校领导的指导下,在各方面的积极配合下,我通过以上几方面的努力,班级工作较以前有了较大起色,学生的整体素质在不断的提高,班级特色也将日益形成。但在诸多方面我也清楚的认识到存在的不足。一是班级的学风建设上虽有重视,但涉足未深。二是班规的形成和落实未能落到实处。三是学生的教育评价体系没有定案,没能形成完善的班级评价制度。这些说明班级的管理任重而道远,还有诸多方面需要学习和指导。我相信,用我有限的能力以无限的热情,做好自己应尽的事业!

班主任工作心得体会 篇6

  大学刚毕业就带班主任,当时满怀激情,斗志昂扬。我坚信,以我满腔的热情一定会把班级带好。第一年,在我的激情的感召下,学生的确也很争气,就像我一样充满激情与斗志。但当学生适应了这里的生活,对这里没有新鲜感之后,他们的激情也就随之消散。任凭我如何煽情、如何鼓舞士气都无济于事。这时的我才清醒的认识到仅凭满腔激情是不能长久的。我必须改变管理策略。但当我认识到这个问题的时候,一切都已经晚了。由于平时与学生走的太近,我的班主任威严早已荡然无存,当我再想着重新整治班风,树立自己的威信时,学生出现了强大的抵触、逆反状态,以至于有的学生认为老师变了,变得那么啰里啰嗦、婆婆妈妈了,变得不再像以前那样爱他们了。于是就有同学故意违反纪律,不服管教,甚至发展到顶撞老师。

  就这样,在后来的两年中,我被整的焦头烂额,我与学生几乎都是在煎熬中度过的。

  这三年以来,我一直在思考,在反思,发现了自己在班级管理工作中存在很多的问题和不足,总结出来一些经验。以下几点使我感受颇深。

  一、开学先树规矩,打造良好的班风、学风。

  俗话说无规矩不成方圆。由于学生来自于全市各个县市,有的来自城市,有的来自农村,所受的教育背景不同,养成的生活学习习惯各不相同,所以入学之初要做好的工作便是规范学生行为习惯。

  如何规范其行为习惯,我的思路如下:

  1、集中精力学习《文轩中学学生守则》至少一周,该背的地方要让学生背下来,学习完要进行一场测试,不过关的要继续过关。这也就是告诉他该怎么做,许多学生之所以会犯这样那样的错,就是因为他不知道怎样做正确,怎样做不正确。

  2、严抓纪律,学习完守则,就要进行一段时间的规范。让学生严格按照守则上的去做,对于违反的要及时予以纠正,屡次违反的就要按照规定进行批评教育或者处罚。只学不执行,再好的规则也只能是一张白纸,所以,学习守则固然重要,严抓落实才是关键。

  3、连开几场班会,内容涉及纪律、生活、学习、如何适应新环境等各个方面,严加管理的同时还要激励学生,让他们勇于挑战困难,敢于面对接下来的各项挑战。不能让学生知难而退。

  4、做好个别同学的工作,刚开学许多同学会因想家哭泣,如果不能及时做通学生工作,会是这种情绪蔓延,影响班级稳定。

  5、召开班会,制定具体的班规班纪。校有校规,班还要有班规。

  二、打造强有力的班委会领导班子。

  一个班级的班风好坏,在很大程度上和班委会的管理和模范带头作用有很大关系。一个班级的学风好坏和学习委员的要求是有很大关系的。所以要想管理好班级,一定打造出一支强有力的班委会领导班子,班主任不能时时不离教室,也不可能事事都管,这就要求各个班委充分发挥自己的才能,配合班主任管理班级。

  那么,该如何打造出一支强有力的班委会领导班子呢?

  首先,要选好班委。选班委不能只看学习成绩一个方面,更重要的是要看责任心和自制力。如果选出来的班委没有责任心比没有班委更可怕,不负责任很容易会引起公愤,如果是课代表不负责任就很容易让学生对这一科目产生厌烦情绪。如果是劳动委员不负责任的话,班级卫生肯定会出问题,时间久了学生之间也会出现相互推诿的现象。如果选出的班委自制力差的话,就很可能会使其他同学松懈,尤其是班长这一角色。如果班长的自我约束能力就很差,经常违反纪律的话,对班级的不良影响要远远比其他同学大,另外当他在要求别人的同时会很没有底气,从而没有勇气制止不良行为,甚至会很容易与同学发生矛盾。所以,责任心和自制力是选好班委最应先考虑的因素。

  第二,班主任老师要多和班委交流,多听取他们的意见与建议,及时发现班内存在的问题并予以批评与纠正,发现好的地方要及时宣传与表扬。如果有问题班委不能及时反馈并解决的话,一些不好的现象不能及时得到纠正,一些不好的习惯就会很容易养成。好的现象不能及时得到肯定的话,学生的积极性也很可能会被打消,好现象也就会越来越少。

  第三,要求班委以身作则。加强对班委的思想教育,要求他们多做批评与自我批评。前面也已经提到班委自制力差的话就很难服众。学生刚进入初一时各种习惯都还很不好,也很少有自制力很强的学生,所以这就要求班主任老师去培养。要多很学生交流,多对班委进行思想教育,对班委要求更加严格,如果出现对其他同学要求严格,对班委偏心的话很容易引起学生的逆反心理,所以,如果对普通同学有五分严厉的话,对班委就要有十分的严厉。要求班委养成多做批评与自我批评的习惯,严格要求自己。

  三、坚持原则,严松有度。

  老师关心学生是无可厚非的事情,但对学生好不等于宠学生。作为老师,如果我们像家长宠孩子一样宠学生,时间久了,学生就会认为老师宠他是理所应当的事情。从而会变得随心所欲,难以管教,不听老师的话。当学生犯了错误找理由为自己解脱时,老师切不可以轻易原谅他,或者说不能让学生轻易原谅自己。如果犯了错误,老师认为情有可原,时间久了,学生会形成一种懒惰心理,想尽一切办法钻老师的空子,学会为自己找借口。

  比如有一次去查宿舍,看到有学生在吃面包,按照学校规定是不允许学生吃零食的,所以我显出很生气地样子问学生:难道不知道学校的规定吗?餐厅饭菜里吃出来好几架战斗机,学生的回答让我感到既好笑又好气,同时又感觉无以对答,同时又感到孩子很可怜,情有可原。所以我只是简单的给学生讲了一下道理,并没有没收学生的面包。又有一次我又看到学生吃烧鸡,学生的回答是父母给带来的,这又让我很为难,没收吗?烧鸡算不算零食呢?没收了学生和家长会怎么认为呢?不没收又会怎样呢?我心一软没有没收。

  又有一次,有一个家长从老远的高唐跑来,他在校门口给我打电话说来给孩子过生日,而且带来一个大蛋糕,这又让我很为难,如果开了这个头,以后再由家长来给孩子过生日怎么办?而且这会给孩子带来什么影响呢?于是我给家长讲道理,希望家长带回去,但最后家长那哀求的眼神让我再一次心软下来。类似的事情总会发生在不同的家长身上

  这种事情发生了几次之后,学生就学会了专空子,找借口,从饭碗里吃出苍蝇来学生就不吃饭回宿舍吃零食,学生带零食也就会带一些像烧鸡一样说是零食老师又不好没收的东西。本来学校规定不允许吃零食的目的是希望学生不挑食,能够好好吃饭,但如此几次之后,这个目的基本上就实现不了了。无奈之下,在家长会上我向家长讲明了吃零食的坏处和学校严明的纪律,征求家长的支持,从根源上断了零食的来源,这才算在一定程度上缓解了这件事。

  还有一件类似的事情,那就是我向魏书生老师学习的犯错误写说明书,本来实行的还可以,但有几次学生在规定的时间内没有交上说明书,我非常生气地把学生叫到办公室,学生的回答是:白天要上课,晚上作业又太多。我认真地了解了情况之后,认为学生在短时间之内确实难以完成,于是原谅了他们,放宽了时间,如是几次学生交说明书拖的'时间越来越长,以至于时间久了,说明书对他们已没有了震慑力。

  这几件事给我的感触很深,使我深刻地认识到作为教师,在原则问题上就应该坚持,不能心太软,有时我们过于妥协让步,只能让学生得寸进尺,养成不良的习惯。在对待吃零食的问题上,老师一定要多和家长沟通,争取到家长的支持,断绝零食的来源,另外要多给学生讲解一些吃零食的害处,让学生充分认识到学校的规定视为学生的身心发展考虑。让学生从心理上拒绝零食。

  四、及时发现问题,及时纠正错误

  作为班主任,必须要做到明察秋毫,发现细微的变化,比如学生的发型变化、平时书写变化、上课状态的变化等等,及时发现问题及时了解情况,帮助学生纠正问题。但对于毛病比较多的同学不能什么事都找他,要学会抓住他严重的错误进行严肃处理,然后对其其他问题提出改进要求,如果发现他的问题就找他,时间一长他就会失去信心,或对老师有成见,那样的话,你是如何的苦口婆心都会无济于事。

  帮助学生纠正错误,并不批评两句就可以,批评完要有鼓励的话语,鼓励完,就要对其进行细致观察了解其变化,有进步就要表扬,然后继续鼓励。所以我平时从不吝啬自己的表扬,以此来培养学生的自信心。

  五、少批评,多鼓励

  前边也提到了,不吝啬自己的表扬,以此来培养学生的自信心。所以我认为多鼓励少批评能更好的提升学生自信心。有一段时间,班内出现了很多不良现象,我一连好几天在班内展开集体批评,以至于那几天班内气氛很压抑,我的出发点本来是想激起学生的斗志的,结果却与之相反,学生上课都没有了往日的激情。有很多次在班内对一些好现象进行了表扬之后,学生的情绪都很高昂。(班主任 )所以,平时对学生还是要多进行鼓励,培养他们的自信心。比如多发现学生的闪光点,并能及时表扬,虽然有些学生很羞涩,感觉很不好意思,但他的心里实际上是甜滋滋的,没有哪位同学不愿意被人表扬,这既会使被表扬的同学产生一种自豪感,争取以后做得更好,又可以给其他同学树立一个榜样,对其他同学也是一种引导教育。

  六、多读书,提升涵养,勤思考,充分准备及时开好班会。

  培养学生自信心的方式有许多,除了表扬,还有激励,另外,让学生当场发表一下自己的见解;或者多给学生讲一些榜样人物的优秀事迹;或者集体唱一些激情歌曲;或者进行一下激情宣誓;或者多展开如演讲比赛、读书报告等活动这都是培养学生自信心的好办法。

  我最常用的方式是召开主题班会。但我认为召开一次有意义的主题班会的前提是班主任老师平时得多学习、多积累、多思考。每次开班会之前都要进行充分的准备。接下来我就展示几个自己召开的几次比较成功的班会案例。

  (一)如何与同学和睦相处

  有一段时间班内出现了欺负同学、骂人、起绰号的问题,我就根据自己了解的知识认真思考,开了一场主题班会。班会开过,至今为止,班内没有再出现欺负同学、骂人、起绰号的事情。

  (展示法西斯屠杀犹太人图片)

  大家看到上面的图片,猜出是什么事件了吗?

  这便是骇人听闻犹太人大屠杀。在整个屠杀犹太人的浪潮中,德国在这种族清洗活动中屠杀了近600万犹太人。

  问:这场大屠杀与如何处理好同学之间的关系又有什么关系呢?

  展示:这场大屠杀的制造者便是阿道夫?希特勒。

  问:希特勒为什么对犹太人如此残暴?

  展示:这还要从他还是一个孩子的时候说起。

  路德维希?维特根斯坦和阿道夫?希特勒

  据说身为犹太人的维特根斯坦,作为班长经常欺负阿道夫同学,后来的结果大家都知道了。。。

  谁能想到小孩子间的矛盾,长期欺负别人的结果竟然使自己的民族遭受如此大的灾难。谁能想到几十年前几个孩子间的矛盾会在几十年后导致一场世界大战,导致一个民族几乎灭种。

  问:那么我们应该如何为与同学相处呢?

  让学生四人一小组讨论,得出方案,然后请小组负责人来介绍本组讨论出的方法。

  (如:不要自以为是、出言不逊、说长道短、恶语伤人。要善于交友,学会选择,真诚待人。学会尊重他人、合理退让。不要对过去的事情总是耿耿于怀,揭人短处,更不能对他人进行人身攻击和侮辱性的言语攻击。)

  让学生将最后总结的东西以日记的形式记录到自己的日记本上。

  (二)不要让自己做第一个破坏纪律的人

  通过希特勒的故事我还想到了另外一个故事:马蹄铁的故事。

  丢失一个钉子,坏了一只蹄铁;坏了一只蹄铁,折了一匹战马;折了一匹战马,伤了一位骑士;伤了一位骑士,输了一场战斗;输了一场战斗,亡了一个帝国。

  谁能想到丢一个铁钉会导致一个国家的灭亡。

  这种一些看似不起眼的小事导致大的后果的现象我们称之为蝴蝶效应。

  蝴蝶效应(TheButterflyEffect)是指在一个动力系统中,初始条件下微小的变化能带动整个系统的长期的巨大的连锁反应。蝴蝶在热带轻轻扇动一下翅膀,遥远的国家就可能造成一场飓风。

  蝴蝶效应是说,初始条件十分微小的变化经过不断放大,对其未来状态会造成极其巨大的差别。有些小事可以糊涂,有些小事如经系统放大,则对一个组织、一个国家来说是很重要的,就不能糊涂。

  这几个例子都告诉同学们要注意自己生活中的细节处理。

  让同学谈谈自己有没有遇到故类似不起眼最后却导致比较严重后果的事情。

  破窗理论

  一个房子如果窗户破了,没有人去修补,隔不久,其它的窗户也会莫名其妙地被人打破;一面墙,如果出现一些涂鸦没有被清洗掉,很快的,墙上就布满了乱七八糟、不堪入目的东西;一个很干净的地方,人们不好意思丢垃圾,但是一旦地上有垃圾出现之后,人就会毫不犹疑地抛,丝毫不觉羞愧。

  有时你可能会感觉自己的一些小小的打破规则的举动不会对他人造成什么影响,了解了以上两个理论之后你就应该明白了,可能恰恰是因为你的这一个小小的举动,会导致比较严重的不良后果。

  大家试想,如果有一位同学上课经常说话而没人管,一个月之后,这个班级会是什么状态?一年之后,这个班级会是什么状态?

  如果有一位同学经常不做作业老师却没没有管,一个月之后会不会有其他同学不做作业?一年之后,会有多少同学也不做作业?

  也正是为什么老师、学生干部要管理班级,帮你纠正问题的原因了。这也正是为什么老师不会同意个别同学小小的无理要求了。

  当然作为每位同学最需要最好的,就是要严格要求自己。不要让自己成为打破窗户的第一人。

  七、多举行丰富多彩的活动,多进行评优活动

  随着时间的推移,学生的学习热情、参加活动的激情有所降温,我们就应及时的在班内展开一些丰富多彩的活动,召开了一些评优班会。比如演讲比赛、书法比赛、跳绳比赛、踢毽子比赛、评出勤奋之星宿舍文明之星、进步之星、阳光男孩、阳光女孩,在班内树立榜样,让同学学习榜样。下面就展示一下我召开的一次评选阳光使者的主题班会:

  1、先展示一段视屏《鲁豫有约---尼克胡哲》,让学生看到一个天生没有胳膊没有退的人是如何乐观是生活的,然后让学生谈感受。

  2、四人一组讨论,你认为阳光男孩阳光女孩应具备哪些优秀品质。得出结论,然后请小组负责人来介绍本组讨论的结果。

  3、老师展示自己收集的一些标准。如下:《初一3班阳光男孩阳光女孩评选标准》、心理健康性格开朗富有爱心

  热心于社会公益事业有一定的沟通能力。

  必须做到五个讲五个负责

  五个讲:对己讲仪表,对人讲礼貌,学习讲勤奋,回家讲孝顺,社会讲公德。

  五个责任:对自己负责,对亲人负责,对集体负责,对环境负责,对生命负责。

  ⑴学习方面:遇到难题不放弃,勤思好问;考试成绩退步时,不气馁,努力赶上;同学取得成绩时,不嫉妒,真诚祝贺。

  ⑵性格方面:开朗、乐观、自信、热情、稳重、冷静、正直、幽默、活泼、勇敢

  ⑶待人接物方面:彬彬有礼、面带笑容、大方得体、心胸宽广、待人友善、团结同学、不小气、不贪婪、优雅文明、见到同学有困难,热情帮助;无意对同学造成伤害,真诚道歉。

  4、评选出你心中的阳光男孩阳光女孩,并及时唱票公布。

  5、单独找评选出的阳光男孩阳光女孩进行谈话,首先表示祝贺,然后提出更高要求,进行激励。

  八、后进生也是学习的主人,对待他们一定要有耐心。

  后进生不一定样样差,也有其特长,教师应引导他们发现自身的优点,扬其长,避其短,并引导他们重视和发现自己的长处,使他们觉得自己并不比别人笨,树立学习信心,产生学习兴趣。虽然有些后进生各科成绩都较差,但老师还是应对其仔细分析,寻找学习上的突破口,帮助学生在学习的某一方面实现一点突破。

  除改变对后进生的态度外,更重要得是他给后进生传递科学的学习方法,为他们不断创造成功的机会。在教学中,老师要常有意识地叫后进生回答问题,叫后进生到黑板上板演。当然,出的题目都应适合后进生的知识程度,使学生往往都能回答对,即使需要思索,一时答不上来,他也都要给予提示,不要急急忙忙停止回答。教给他们学习的方法,开导他们的思路,让他们争取答对。使后进生通过这些成功,产生一种愿意学习的动力,从而变成学习的主人。这样,久而久之,就使后进生就跟上了队伍,甩掉了差生的帽子。因此,我们每位老师对后进生获得的初次成功都应给予表扬和鼓励,帮助后进生总结成功的原因和方法,为他们指出今后努力的方向,从而激励后进生对新的更大成功的追求。

  九、慎重明辨学生的错误。

  教师不能以成人的观点和要求来判别学生的行为,并以此为准则,否则我们的教育会适得其反。所以,平时我们也要多站在学生的角度去思考问题。虽然说当学生犯了错误找理由为自己解脱时,老师切不可以轻易原谅他,也不能让学生轻易原谅自己。但我们还是应当慎重明辨学生的错误的。学生犯错误也有故意犯错和无意犯错之分,如果是故意犯错,我们还要弄清楚他为什么会故意去犯错,这才应该是问题的关键之所在,是我们必须要搞清楚的地方,只有找准问题症结才能对症下药。如果学生是无意犯错也不能让学生轻易原谅自己,要让他认识到这样做是不对的,以后不要再这样做,只要能达到这个目的就可以了,老师不用在这地方太过于认真。

  比如有一次,一个学生在课堂上故意不认真听课,而且很不服老师的管,甚至顶撞我。当时我压住了心中的怒火没有发怒,课下找他好好聊了聊,原来问题是由一场误会所致。在这之前的一个晚自习,我拿着六班学生的优秀试卷在五班展示给每位同学看,结果我无意中落了一个人,这就是他,所以他就认为我对他有意见,认为我那是故意冷落他,所以他就故意顶撞我表示不满。问题的根源找到了,我很郑重的向这位同学道了歉,并征得了他的原谅,现在的他也就很自然的很遵守纪律了。

  慎重明辨错误还需要老师做到赏罚分明,做的好的同学应得到的表扬奖赏就应当给,学生犯了错该罚的就得罚,不管是谁,在赏罚方面老师决不能出现明显的偏袒学生干部或者学习优秀的学生的情况,因为学生的眼睛是雪亮的。

  以上几点就是我在三年的班主任工作中总结出的一些体会,总结一下也就是两句话:既要关心爱护每位学生,又要对其严格要求。

班主任工作心得体会 篇7

  学生喜欢,是班主任最大的幸福。要做一名幸福的班主任,必须赢得学生的喜欢、爱戴。学生喜欢你,可以在见面时真诚的微笑中,也可以在教师节简单的礼物里;可以在课堂上简洁的发言中,也可以在课后的欢声笑语里;可以在平时快乐的追逐中,也可以在毕业时紧紧的拥抱里……只要你用心体会,一定可以从中获得属于班主任的幸福感。要做一名学生喜欢的班主任,提升班主任的幸福感,我认为要做到以下几点。

  (1)要真正关心学生

  学生成长的年代不一样,他们的观念、行为也会不尽相同,作为老师,尤其是班主任,要尽量理解学生,真正关心学生的世界。班主任需融入学生的世界,与他们真诚沟通,为他们排忧解难,真诚地对待每一位学生,关心他们的成长。

  (2)要有渊博的知识和高尚的.道德

  作为班主任,必须要有过硬的专业知识和管理能力,需要不断加强学习。同时教育是一个塑造灵魂的过程,孔子说“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”。班主任与学生朝夕相伴,其一言一行、学识道德等都将形成一种巨大的力量,这种力量潜移默化地影响着学生的心灵,使其不断成长。因此,班主任要用自己高尚的人格魅力去陶冶学生,做学生的道德楷模。

  (3)要多表扬学生

  走进学生的心灵是教育的最高境界。班主任要走进学生的心灵,就需要多鼓励、多表扬、多正面引导,这样才会不断激起学生的进取心,取得良好的教育效果。对于后进生和临界生,更要多加鼓励,善于捕捉他们的闪光点,发掘他们的潜能,并给予充分肯定。智慧型班主任,哪怕是在学生犯错误时也能善于发现其闪光点,巧妙地化批评为表扬,从而达到触动学生心灵的目的。

  (4)要懂得宽容

  雨果说过“世界上最宽阔的是海洋,比海洋更宽阔的是天空,比天空更宽阔的是人的心灵”,处于青少年时期的学生思想不成熟、容易冲动,做得不对的地方,班主任要懂得宽容,能换来学生对你的多一份信任。

  (5)要不断超越

  班主任工作,如果每天只是重复,肯定是枯燥乏味的。因此,班主任需要在不断超越中获得成就感和幸福感,在不断超越中寻找每天工作的乐趣。“教育,每天都充满悬念”,教育的每一刻都可能会有“悬念”出现,研究、解决不期而遇的“悬念”便是教育的无穷魅力,也是班主任的幸福所在。

班主任工作心得体会 篇8

  小学生是祖国的花朵,中国特色社会主义的建设者和接班人。班主任要充分认识思想政治工作在班级建设中的地位和作用,利用班会、座谈会、课外活动、少先队活动、祭扫烈士墓、参观旅游、夏令营等多种途径对学生进行爱国主义、前途理想、勤奋学习、艰苦奋斗、助人为乐和社会主义荣辱观的教育,帮助他们树立起正确的人生观、价值观,使他们长大了成为"四有新人"。

  在这些活动中的始终,都要贯穿用信任鼓舞学生这条主线。对学习用功,表现好的学生充分肯定成绩,鼓励他们继续努力,争取更大进步;对爱贪玩、好闹事的学生,也要多表扬少批评(或不批评),鼓励他们发扬优点,克服缺点,变后进为先进;对好打架、说谎、甚至有小偷小摸劣迹行为的学生,就要采用说理、规劝、诱导的办法,鼓励他们走正道,当一名好学生。工作中的大量实事说明,用信任鼓励的办法教育学生,要比批评、惩罚、向家长告状的办法好得多。上学期,我们班有个学生偷偷拿了同学一支硬笔,几天没归还。放学的时候,我叫他留下,等到同学们都走了以后,关切地对他说:“XX同学,你没笔写作业吧?”他没作声。我从荷包拿出一支新笔递给他,“知道你没笔写作业,这支笔是我送给你。”

  他没有接过笔,却伤心地哭了,忏悔地说:“老师,我错了。我偷了同学一支笔,明天一定还到他书包里。”我趁势鼓励他说:“一个人犯错是难免的',你的聪明之处就在于能勇敢承认错误,改正错误。老师相信,你一定能成为一个好孩子,班上的好学生。”从此,这个学生像换了一个人,学习认真,遵守纪律,敬师爱友,助人为乐,本学期末被评为班级优秀生。

  实践证明:用信任鼓励的方法教育学生,是做好班主任工作的重要途径。

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