课后延时服务的管理制度

课后延时服务的管理制度

　　在现在社会，需要使用制度的场合越来越多，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。那么你真正懂得怎么制定制度吗？以下是小编为大家整理的课后延时服务的管理制度，仅供参考，欢迎大家阅读。

课后延时服务的管理制度1

　　1、加强对学生进行安全意识方面教育，和家长签订安全协议。

　　2、所有参加课后服务的老师必须通过安全管理制度的培训。

　　3、所有辅导教师应与学生监护人密切联系，掌握家长的通讯联系方式。

　　4、辅导老师必须在所有学生离开校园后，关闭所有用电设备、关好门窗后方能离开。

　　5、辅导教师要严格执行“课后服务”规定的作息时间，不得擅自更改活动安排时间。如果确有特殊情况，需要调整时间的辅导员，应填写调整单，经领导同意后，提前用书面的方式通知家长，谨防小学员被误接和走失。

　　6、辅导教师有义务负责班级的卫生检查和传染病的预防工作，如发现学生有任何患病迹象，应第一时间告知学校相关部门。

　　7、门卫管理人员应管理门前停车和师生进出，保证“课后服务”无安全无事故。

　　8、所有教职员工，如发现安全隐患或事故，必须第一时间报告，且不得随意离开事发现场。

　　9、学校管理人员、巡逻教师加强校园内的.巡逻，及时发现并处理应急情况，以保证学生在校期间的安全。

　　10、与学校一起建立健全相关制度职责，加强对参与“课后服务”的教师的岗位职责、安全知识，应急处突能力等方面的培训，切实做好学生在“课后服务”期间的安全管理。

课后延时服务的管理制度2

　　为切实做好“课后服务”工作，根据XX省教育厅《关于做好中小学生课后服务工作的指导意见》相关要求，特制订本制度。

　　1、值班老师必须提前五分钟到达值班教室，与前一节课老师做到无缝对接。不得迟到、早退，中途擅自离岗，不得旷课。

　　2、周一~周四，由最后一节课值班教师负责整好路队，清点学生数，护送出学校。周五由班主任负责护送路队。不参加课后延时服务的学生，应由各办公室轮值派专人统一护送到校外，以确保安全。

　　3、周五下午课后延时服务为社团课。要求每个社团在学期初制定好一学期课程活动安排表，每周四前根据活动安排表中本周教学内容撰写好教案交蹲点行政检查，检查通过后方可上课。

　　4、值班老师必须全程关注每一位学生，确保学生安全有序地学习、活动，做到学生不带书面作业回家。并对完成的作业进行批改，至少批改完三分之一以上的学生作业。

　　5、值班教师在服务过程中不得坐着上课（若有特殊情况需先报备蹲点行政），不得做与教学无关的事，不得玩手机，不得接打电话。

　　6、不得将课后服务变相成为集体教学或补课（提倡利用后5~10分钟对学生作业中普遍出现的问题进行点评）。

　　7、值班教师在服务过程中应注意因材施教，可根据学生学习情况分层布置适量作业。一、二年级应布置20分钟以上作业量，三年级应布置25分钟以上作业量。

　　8、值班教师需耐心、细致地对学生进行作业辅导，不得辱骂、体罚或变相体罚学生。

　　9、值班老师为第一安全责任人，全权负责值班时间内的学生安全。对发生的突发事件及时做出处置，必要时立即向蹲点领导汇报，由学校决定是否启动应急处置预案。

　　10、值班老师负责值班教室的`环境卫生，保持教室桌椅整齐、地面干净。第二节课值班教师负责组织学生打扫好教室卫生，整理课桌凳。

　　11、学校安排检查人员每天不定时巡查、记录、通报，并做为“课后延时服务”考核的依据。

课后延时服务的管理制度3

　　为切实落实各级关于做好学生课后服务以及青岛市小学生课后校内托管工作的相关要求，保证课后服务工作的顺利进行，提高实效性，特要求校内课后服务指导教师遵循如下要求：

　　一、热爱本职工作，认真遵守学校的'各项管理制度，注重教书育人，为人师表，言传身教，遵守师德，正确引导和教育学生。

　　二、严格规范课后服务的`内容和形式。做好托管基本服务,看管学生自习、组织开展适合的艺体社团活动等。坚决防止将课后服务变相成为集体教学或“补课”，不得组织存在较大安全风险的活动。做好商业广告、商业活动进校园排查工作。

　　三、做好各项课后服务准备工作，做好学生管理和课堂、课间及课后纪律管理工作。

　　四、每次校内课后服务都要对学生进行点名签到，发现学生未及时到课应及时了解情况，汇报给班主任并及时与家长取得联系，了解情况并记录。

　　五、课后服务结束后，蒋卓怡整理整齐，做好教室卫生，关好门窗，电灯和多媒体断电。

　　六、课后服务结束后，应带领学生路队到校门口与家长签字进行交接，等家长接走学生后方可离开学校；家长未及时来接的学生应将其带回学校，并与家长及时联系，保证孩子在校安全。

课后延时服务的管理制度4

　　为确保师生在校课后服务的一切安全,保证师生身心健康发展和学校工作的有序进行,特制定以下课后服务安全管理制度。

　　1、教职工要认真执行学校作息时间,不迟到、不早退、不旷工

　　2、教职工请假不事先办理手续的；请假期满未办理续假手续,而又无故超假的；无正当理由不接受组织和领导交给的.工作任务的；不服从工作调动的；一律按旷工处理

　　3、教师严格执行课堂常规,规范课堂行为

　　4、在看护期间值班人员必须加强课间巡视工作

　　5、取暖期间加强学生消防意识,杜绝因取暖发生火灾

　　6、学生在校期间遵守学校日常规定

　　7、严禁学生与社会闲散人员接触,远离陌生人,以防受骗

　　8、上课期间禁止学生外出走动,不得随意进其它班级

　　9、对学生进行交通安全教育,严禁学生乘坐“三无”车辆

　　10、严禁学生在校进行危险性游戏

　　11、严禁学生动用学校电器、开关等,防止人生事故发生

　　12、如遇特殊情况,学生未能参加当天的课后看护,需提前向班主任或看护老师请假。在看护期间,学生不准私自离校,私自离校发生安全事故责任自负。

课后延时服务的管理制度5

　　按照《教育部办公厅关于做好中小学生课后服务工作的指导意见》和淮北市教育局的要求，从本学期起，我校将实行课后看护服务。为确保师生在课后服务期间的安全，保证学校工作的有序进行，提高实效性。特制定以下课后服务安全管理工作的.规定。

　　一、服务值班领导的基本职责

　　1、当天服务值班领导为当天课后服务的安全管理负责人，负责当天课后服务安全管理工作。

　　2、值班领导要统计当天参与课后服务的学生人数，统计参与课后服务教师的在岗情况。

　　3、值班领导要密切关注活动状态，确保学生安全。

　　4、值班领导要督促服务人员打扫卫生，注意保洁。

　　5、负责晚上值班的领导在放学时要到校门外的十字路口疏导交通。待学生离校后方可离开。

　　6、遇到突发情况，及时处置，并把处置情况上报校长。

　　二、服务教师的基本职责：

　　1、服务教师每天要清点人数。发现有迟到、缺勤等问题及时向值班领导汇报。下午放学后有缺勤现象的要及时通知班主任，班主任及时和家长联系。

　　2、服务教师负责对看护的学生进行管理。活动期间不得擅自离开。

　　3、活动中，服务教师必须密切关注学生活动状态，确保学生安全。

　　4、课后服务时如遇突发状况，教师必须及时做出处置，必要时向学校领导汇报，由学校启动应急预案。

　　5、晚上课后服务结束后，服务教师须学生全部走后才离开教室。

　　6、服务教师记律方面：

　　（1）严禁在辅导期间在教室里接打电话。

　　（2）服从学校统一管理，不迟到、不早退、不缺勤。服务期间不擅离岗位。

　　（3）有特殊情况需要向校长请假。

　　（4）在活动开展时不得体罚学生，不要和学生发生口角。

　　三、学生安全管理要求

　　1、上课期间禁止学生外出走动，不得随意进其它班级。

　　2、班主任对学生进行交通安全教育，严禁学生乘坐“三无”车辆。

　　3、严禁学生在校进行危险性游戏。

　　4、严禁学生动用学校电器、开关等，防止事故发生。

　　5、如遇特殊情况，学生未能参加当天的课后看护，需提前向班主任或看护老师请假。在看护期间，学生不准私自离校，私自离校发生安全事故责任自负。

　　6、学生有下列行为之一者，取消看护资格：

　　（1）纠结校外人员到校滋事者；

　　（2）顶撞、不服从老师管理者；

　　（3）随意丢弃垃圾经教育后不改者；

　　（4）故意破坏教室或活动场所公共财物者。

课后延时服务的管理制度6

　　为满足小学生课后服务需求，帮助学生家长解决实际困难，促进学生健康成长，进一步增强教育公共服务能力，根据教育部《关于做好中小学生课后服务工作的指导意见》，特建立课后服务管理人员工作制度。

　　一、健全机制

　　确保服务安全向学生提供课后服务要把安全放在首位，落实安全责任，完善安全管理制度和应急预案，加强安全卫生意识教育，强化安全检查和门卫登记等管理制度，对参与人员的品德、健康严格把关，制定并落实考勤、监管、交接班制度。要切实消除场地、消防、安全保卫等方面的安全隐患，确保学生人身安全。建立校园伤害风险、尤其是损害赔偿的多方承担共担机制，健全学生的医保制度、校园伤害保险、学生意外商业险等制度，为校内课后服务提供保障。

　　1、完善安全管理制度。明确课后服务人员责任，加强对师生安全卫生意识教育；强化活动场所安全检查和门卫登记管理制度，制定并落实严格的考勤、监管、交接班制度和应急预案措施。同时要争取综治、公安、卫生、食药监督等部门的协调配合，切实消除在交通、场地、消防、食品卫生、安全保卫等方面的隐患，切实保障参加课后服务活动的学生安全。

　　2、完善工作管理制度。积极创新工作机制和方法，规范服务行为，把课后服务的管理纳入学校教学管理,完善各种管理制度；统筹资源进而提供优质的`学校课后服务课程，积极探索形成各具特色的课后服务工作模式。

　　3、完善工作考评机制。制定提供有关课后服务工作的考核办法，将服务管理人员、参与课后服务工作教师进行课后服务绩效考核。

　　二、教师管理

　　1、所有任课教师应在课前和课后做好签到工作。

　　2、任课老师要严格按照规定的时间上课,每次上课提前5-10分钟到位,不无故旷课,任课老师要维护好自己的课堂教学纪律，不无故在上课途中离开教室。

　　3、教师要为人师表，严于律己。

　　4、教师进入课堂精神饱满，未经教学主管允许不能随意调课、停课,上课时发现没有请假又未到的学生,必须及时联系班主任、教务主管询问原因,对缺课的学生要安排时间给予补课。

　　5、课前要关注每一个学生的情绪，发现情绪不稳定的要及时询问原因并给予引导；课上要充分调动学生的积极性，发现上课不认真的要及时给予提醒，严重者课后要和学生沟通，有必要时要和家长进行沟通，共同督促学生改正不足。

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